Директор по персоналу (производственное предприятие)@ Холдинг

О позиции

Мы ищем Директора по персоналу для управления HR-функцией в производственном холдинге. Ваша основная задача — выстроить эффективную систему управления компанией, включая трансформацию всех HR-процессов и цифровизацию. Эта позиция предлагает возможность влиять на стратегические цели компании и развивать бизнес.

Чем вы будете заниматься

• Выстраивание системы управления HR, оптимизация всех процессов, включая найм, адаптацию, развитие и оценку персонала.
• Управление процессом подбора и мотивации производственного персонала.
• Формирование профессиональной управленческой команды и внедрение системы обучения и развития персонала.
• Разработка корпоративной культуры, соответствующей бизнес-целям.
• Реинжиниринг и автоматизация бизнес-процессов, связанных с HR.
• Развитие HR-бренда и повышение узнаваемости компании на кадровом рынке.

Требования

• Опыт работы на аналогичной позиции в производственной компании от 5 лет.
• Уверенное владение инструментами рекрутмента и оценки персонала.
• Подтвержденный опыт успешных трансформаций и кейсов.
• Сильные управленческие компетенции и стратегическое видение.
• Хорошие коммуникативные навыки.

Что мы предлагаем

• Подчинение собственнику бизнеса.
• Заработная плата от 600 000 рублей в месяц (gross) + KPI.
• Возможность влиять на развитие компании и ее стратегию.
• Работа в стабильной компании с хорошей репутацией на рынке.
• Динамичная и интересная работа в команде профессионалов.