Стажер HR — подбор персонала и кадровое делопроизводство@ HSE
О позиции
Вас ждет стажировка в отделе по работе с персоналом, где вы сможете получить практический опыт в подборе персонала и кадровом делопроизводстве. Стажер HR будет активно участвовать в процессе подбора сотрудников, а также в подготовке необходимых документов для кадрового учета. Это отличная возможность для студентов старших курсов, желающих развивать свою карьеру в области управления персоналом.
Чем вы будете заниматься
- Подбор персонала: проведение тестирования и организация интервью, подготовка предложений о работе;
- Кадровое делопроизводство: помощь в подготовке необходимых документов;
- Подготовка и внесение договоров с контрагентами и счетов во внутренние системы;
- Взаимодействие с другими отделами для обеспечения эффективного процесса подбора;
- Участие в разработке и внедрении HR-процессов;
- Поддержка базы данных кандидатов и сотрудников.
Требования
- Студент старших курсов по направлению Управление персоналом, Менеджмент;
- Отличные коммуникативные навыки;
- Внимательность и ответственность;
- Возможность работать от 30 часов в неделю;
- Желание развиваться в области HR и управлении персоналом.
Будет плюсом
- Опыт работы или стажировок в HR;
- Знание основ трудового законодательства;
- Навыки работы с HR-системами.
Что мы предлагаем
- Гибкий график работы;
- Возможность удаленной работы;
- Доступ к обучающим материалам и курсам;
- Поддержка наставника на протяжении стажировки;
- Перспективы трудоустройства после успешного завершения стажировки.
Вакансия стажера в HR-отделе компании HSE предлагает студентам возможность получить практический опыт в подборе персонала и кадровом делопроизводстве. Условия стажировки гибкие, с возможностью удаленной работы.
Кто здесь добьётся успеха
Способность эффективно использовать инструменты для подбора персонала, такие как LinkedIn Recruiter и ATS-системы, для поиска и оценки кандидатов.
Высокий уровень самоорганизации и ответственности, позволяющий успешно работать в удаленном режиме, управляя своим временем и задачами без постоянного контроля.
Знание основ трудового законодательства и кадрового делопроизводства, что позволит грамотно подготавливать документы и обеспечивать соответствие требованиям компании.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев