Руководитель проектного офиса — портфель стратегических инициатив
Что за роль
В Rostic’s IT проектный офис отвечает за управление портфелем стратегических инициатив компании и ИТ-проектами. Руководителю предстоит развивать правила и процессы проектного управления, обеспечивать прозрачность для топ-менеджмента и формировать команду проектных менеджеров.
Чем вы будете заниматься
- Развивать Governance: структуру ролей, стратегические комитеты и контроль исполнения решений.
- Обеспечивать выполнение проектов проектного офиса в заявленные сроки, с требуемым качеством и в рамках бюджетов.
- Создавать отчётность и дашборды для принятия решений топ-менеджментом.
- Выстраивать систему приоритизации проектов при ограниченных ресурсах.
- Развивать проектную культуру через обучение основам проектного подхода.
Что мы предлагаем
Условия и компенсация в публикации не указаны.
Кто здесь добьётся успеха
Умеет управлять портфелем стратегических инициатив в крупной ИТ-среде: связывает приоритеты бизнеса с ресурсами, сроками и зависимостями проектов, а при необходимости аргументированно пересматривает очередность работ.
Выстраивает работающую систему управления проектами: определяет роли и правила принятия решений, готовит стратегические комитеты, контролирует исполнение договорённостей и использует понятные дашборды для прозрачной отчётности перед топ-менеджментом.
Это руководитель уровня HEAD с опытом управления программами и ИТ-проектами, который способен сформировать и развивать команду проектных менеджеров, задавать единые стандарты работы и отвечать за выполнение портфеля, а не только отдельных инициатив.
Комфортно работает очно и тесно взаимодействует с бизнес- и ИТ-руководителями Rostic’s: умеет разбирать противоречивые запросы, быстро добиваться решений и сохранять дисциплину исполнения в динамичной среде крупной компании.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости FoodTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев