Председатель совета директоров — опыт работы с публичными компаниями

???
зарплата не указана
Опубликовано 01.09.2026

О позиции

Компания с выручкой около 10 млрд рублей формирует новый состав совета директоров и ищет независимого председателя совета директоров. Важные требования к кандидату включают реальный опыт председательства в совете директоров, а также сильный бэкграунд CEO или CFO, который сам по себе не заменяет опыт председательства.

Чем вы будете заниматься

  • Работа с публичной компанией и понимание специфики публичности, включая интересы разных групп акционеров и роль независимых директоров.
  • Управление качеством корпоративных решений и взаимодействием с рынком.
  • Опыт работы в бизнесах существенно большего масштаба, ориентир от 20 млрд рублей выручки.
  • Выстраивание работы совета как системы, формирование содержательной повестки и правильное использование комитетов.
  • Организация взаимодействия совета с собственником и CEO, повышение качества материалов, обсуждений и решений.
  • Опыт работы с компаниями в период трансформации, быстрого роста или смены модели управления.

Требования

  • Сильный управленческий и операционный бэкграунд, позволяющий хорошо понимать экономику бизнеса и логику менеджмента.
  • Способность быть сильным партнером собственнику и CEO, сохраняя независимость позиции и обеспечивая полноценную дискуссию в совете.
  • Необходимость избегать роли «почетного председателя» или консультанта.
  • Необходимость не искать еще одного CEO над CEO.

Что мы предлагаем

  • Конфиденциальность гарантируется.
  • Возможность формирования работающего совета и повышения капитализации компании.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для кандидатов с опытом работы в публичных компаниях. Однако, отсутствие конкретной информации о компании может вызвать вопросы.

Кто здесь добьётся успеха

Глубокое понимание корпоративного управления и опыт работы с публичными компаниями, включая знание законодательства и стандартов раскрытия информации.

Способность эффективно управлять интересами акционеров и ведение переговоров с различными заинтересованными сторонами в условиях удаленной работы.

Стратегическое мышление и опыт в финансовом управлении на уровне C-level, включая опыт работы в роли CEO или CFO, что позволяет принимать обоснованные решения для компании.

Высокая степень независимости и способность к критическому анализу, что необходимо для принятия взвешенных решений в составе совета директоров.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

Член совета директоров (Сейчас)Исполнительный директор (CEO) (1–2 года)Председатель совета директоров в другой публичной компании (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка технологий 2026
$150B
Годовой рост
8.5%
Внедрение AI
45%
Инвестиции в технологии
+25%

Навыки и требования

Растущий спрос
Стратегическое управлениеИнновационный менеджментУправление изменениями
Снижающийся спрос
Традиционное управление проектамиОперационное управление без цифровых технологий

Тренды отрасли

Цифровая трансформация
Компании инвестируют в цифровую трансформацию, что приводит к росту на 30% в 2025 году.
Устойчивое развитие
Рост интереса к устойчивым технологиям, 60% компаний планируют внедрить устойчивые практики к 2026 году.

Новости Corporate Governance

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев