О позиции
Вы будете работать в одном из ведущих рекламных агентств России, которое сотрудничает с крупнейшими автохолдингами, медицинскими центрами и другими компаниями различных отраслей. Ваша задача будет заключаться в подборе персонала для различных проектов.
Чем вы будете заниматься
- Проведение телефонных интервью с кандидатами.
- Работа с CRM-системой и Google Таблицами.
- Массовый подбор персонала.
- Взаимодействие с командой для достижения общих целей.
Требования
- Опыт работы в HR или рекрутинге будет преимуществом.
- Знание CRM-систем и умение работать с ПК.
- Коммуникабельность и умение работать в команде.
Что мы предлагаем
- Работа в дружной команде профессионалов.
- Гибкий график работы.
- Возможность профессионального роста и развития.
Кто здесь добьётся успеха
Знание CRM-систем и уверенное использование Google Таблиц для эффективного управления данными о кандидатах и отслеживания процесса подбора персонала.
Способность проводить телефонные интервью с кандидатами, проявляя эмпатию и умение выявлять ключевые навыки и качества для соответствия требованиям вакансий.
Опыт в массовом подборе персонала, что подразумевает умение работать с большим количеством заявок и эффективно организовывать процессы для быстрого закрытия вакансий.
Самостоятельность и высокая мотивация для работы в удаленном режиме, включая умение организовывать свое время и поддерживать продуктивность без постоянного контроля со стороны руководства.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости Advertising Agency
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев