UX/UI AI Designer — мобильные игры

О позиции

Мы ищем UX/UI дизайнера на part-time для работы над мобильной игрой в жанре midcore RPG. У проекта уже есть сформированный визуальный стиль, готовые игровые экраны и UI Kit.

Чем вы будете заниматься

• Проектировать UX и UI новых игровых экранов и фич.
• Работать внутри существующего визуального стиля игры, сохраняя его консистентность.
• Поддерживать и развивать UI Kit: добавлять новые компоненты и состояния по мере развития проекта.
• Продумывать структуру интерфейсов для сложных игровых систем: прогрессия, персонажи, экипировка, события, магазины, Battle Pass, рейтинги, турниры и т.д.
• Выстроить AI first pipeline создания UI: от постановки задачи и генерации структуры экрана до получения максимально готового результата в Figma.
• Использовать AI не только для референсов или генерации картинок, а как полноценный рабочий инструмент: агенты, генерация layouts, работа с design system, автоматизация повторяющихся операций, генерация вариантов и т.д.
• Улучшать саму дизайн систему так, чтобы AI мог как можно надежнее собирать из нее новые интерфейсы.
• Подготавливать макеты и компоненты для передачи в разработку и взаимодействовать с командой Unity.

Требования

• Опыт работы над RPG, Strategy, 4X, social casino или другими UI heavy играми.
• Хорошее понимание UX мобильных игр: информационная иерархия, навигация, состояния элементов, onboarding, progression UX.
• Сильное владение Figma, компонентами, variants, variables и design systems.
• Умение работать с уже существующим стилем.
• Понимание того, как строить масштабируемый UI Kit для игры с большим количеством экранов.
• Опыт построения AI процессов вокруг Figma. Опыт работы с Figma API / MCP / AI-агентами.
• Понимание UI DSL, structured UI descriptions, YAML/JSON схем интерфейсов или похожих подходов.
• Опыт автоматической генерации экранов из дизайн системы.
• Понимание Unity UI и того, как дизайнерские компоненты превращаются в реальные игровые интерфейсы.

Что мы предлагаем

• Part time.
• Удаленная работа.
• Долгосрочное сотрудничество.
• Гибкий график, важнее результат и скорость коммуникации с командой.