Менеджер по подбору персоналаМашкрепеж – НН
69K ₽/мес
Опубликовано 24.10.202669K ₽/мес
подтверждённая
Что за роль
Торговой компании «Машкрепеж – НН» нужен специалист для подбора сотрудников и сопровождения кандидатов до выхода на работу. Работа проходит в офисе в Нижнем Новгороде; при отсутствии релевантного опыта предусмотрено обучение на месте.
Чем вы будете заниматься
- Размещать вакансии, искать и обрабатывать резюме.
- Проводить телефонные интервью и первичные собеседования.
- Вести и обновлять базу кандидатов.
- Сопровождать кандидатов до выхода на работу и участвовать в адаптации новых сотрудников вместе с руководителями отделов.
- Частично вести кадровое делопроизводство в 1С: оформлять приём, увольнение и отпуска.
Требования
- Опыт подбора персонала на стороне работодателя или в кадровом агентстве.
- Уверенное владение компьютером.
- Ответственность, ориентация на результат и интерес к развитию в HR.
- Готовность проводить очные интервью и согласовывать кандидатов с руководителями отделов.
Что мы предлагаем
- Обучение на месте, если нет релевантного опыта.
- Зарплата — от 69 000 ₽.
Кто здесь добьётся успеха
→
Умение эффективно использовать 1C для управления данными кандидатов и оптимизации процессов подбора персонала.
→
Способность проводить телефонные интервью с акцентом на выявление ключевых компетенций, что особенно важно в офисной среде.
→
Проактивный подход к поиску кандидатов на различных платформах, включая социальные сети и специализированные ресурсы, с целью быстрого закрытия вакансий.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Менеджер по подбору персонала (Сейчас)→Специалист по HR-брендингу (1–2 года)→Руководитель отдела подбора персонала (3–5 лет)
Обзор рынка
Объём рынка 2026
$1.5B
Годовой рост
8.5%
Внедрение AI
45%
Инвестиции
+150%
Навыки и требования
Обязательные
RecruitingCandidate SourcingPhone Screening
Растущий спрос
Data-Driven RecruitmentEmployer BrandingTalent Management Systems
Снижающийся спрос
Traditional Applicant Tracking SystemsManual Candidate Screening
Тренды отрасли
Автоматизация подбора кадров
Внедрение AI-технологий в процессы рекрутинга растет на 45%, позволяя повысить эффективность подбора.
Фокус на опыт кандидата
86% рекрутеров отмечают, что улучшение опыта кандидатов приводит к большему числу успешных наймов.
Новости Industrial Tech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Директор по операциям рекрутинга
Datadog·497K ₽–618K ₽
Младший SMM-менеджер для маркетингового агентства
Remix Media·71K ₽–89K ₽
SMM-менеджер для образовательного проекта
Образовательный проект Виктора Ковырзина·Удалённо
Специалист по холодным звонкам и лидогенерации
70K ₽–100K ₽
Помощник маркетолога для многопрофильной клиники
Корректор медицинских изданий
АБВ-Пресс·45K ₽
Стажёр-юрист по юридическому консультированию
ДРТ·104K ₽–130K ₽
Менеджер маркетплейсов для Wildberries и Ozon
60K ₽–75K ₽
Операционный директор для мультибрендового портфеля
Управляющая компания
Исследователь по подбору руководителей для стриминговой платформы
Netflix·124K ₽–154K ₽
Менеджер по продажам для онлайн-школы
Онлайн-школа эзотерики, нумерологии и таро·83K ₽–103K ₽
Junior Partnerships Manager по интеграциям AI-агентов
Boiler Lab·168K ₽–209K ₽
Руководитель юридического департамента — локализация производства лекарств
486K ₽–605K ₽
Специалист технической поддержки платформы для обслуживания кассовых аппаратов
CallTraffic·45K ₽
Копирайтер, SEO + email
SelfStartGlobal·108K ₽–134K ₽