О позиции
Вакансия Лидера нематериальной мотивации во ВкусВилл предполагает работу над уже существующей системой мотивации сотрудников. Основная задача заключается в том, чтобы проанализировать текущие инструменты, выявить их эффективность и определить, что необходимо изменить или улучшить. Это не просто поддержка системы, а возможность её пересборки и формирования нового подхода к мотивации.
Чем вы будете заниматься
- Проведение аудита текущих инструментов мотивации.
- Исследование потребностей сотрудников для понимания их ожиданий и потребностей.
- Выстраивание системы метрик для оценки эффективности мотивационных программ.
- Формирование новой концепции направления мотивации, которая будет отвечать современным требованиям бизнеса.
Требования
- Опыт работы в области HR или управления персоналом на руководящей позиции.
- Знание современных подходов к нематериальной мотивации.
- Способность анализировать данные и делать выводы на их основе.
- Коммуникабельность и умение работать в команде.
Что мы предлагаем
- Гибридный формат работы с возможностью работы из других городов РФ.
- Возможность влиять на формирование системы мотивации в компании.
- Работа в команде профессионалов, заинтересованных в развитии и улучшении процессов.
- Конкурентоспособная заработная плата.
Кто здесь добьётся успеха
Опыт работы с системами нематериальной мотивации, включая анализ и оптимизацию инструментов, таких как программы признания и поощрения сотрудников.
Способность к креативному мышлению и разработке инновационных подходов к мотивации, что особенно важно в гибридном формате работы, где нужно учитывать разнообразные потребности сотрудников.
Навыки анализа данных для оценки эффективности текущих мотивационных программ и разработки рекомендаций по их улучшению на основе полученных результатов.
Лидерские качества и опыт управления изменениями, что позволит успешно внедрять новые подходы к мотивации в динамичной среде компании.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев