Лидер / CEO (HR-трансформации)
6K $–9K $/мес
Опубликовано 28.04.2026
6K $–9K $/мес
подтверждённая
Опубликовано 28.04.2026
О позиции
Мы ищем Лидера / CEO для консалтингово-аутстаффинговой компании в сфере HR-трансформаций. Эта позиция предлагает уникальную возможность управлять компанией, которая стремится вывести свою деятельность на новый уровень, увеличивая количество сотрудников от 100 до 10 000+. Вы будете работать в гибридном формате, что позволяет вам находиться в таких городах, как Майами, Дубай или Ереван, а также работать онлайн.
Чем вы будете заниматься
- Формирование стратегии роста компании и настройка процессов под модели B2B, project staffing, remote teams.
- Выстраивание отношений с ключевыми клиентами в таких отраслях, как производство, логистика, e-commerce и IT.
- Контроль P&L и запуск филиалов, внедрение KPI, CRM, ATS и аналитических систем.
- Создание HR-сообщества и проведение мероприятий для развития бренда.
- Анализ бизнес-процессов и оптимизация эффективности персонала.
- Управление командой операторов, рекрутеров и менеджеров.
Требования
- Опыт в аутстаффинге, рекрутинге или HR-консалтинге от 3 лет.
- Опыт построения систем от продаж до операций.
- Лидерские качества и стратегическое мышление.
- Готовность развивать компанию на долгосрочной основе.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная зарплата от 500 000 до 800 000 ₽, что эквивалентно $5556-$8889 в месяц.
- Гибридный формат работы, позволяющий работать из разных городов.
- Участие в управлении компанией с долевым участием.
- Возможность влиять на развитие компании и создавать экосистему, объединяющую консалтинг, технологии и человеческий капитал.
- Работа в динамичной и развивающейся среде.
- Поддержка в развитии личных и профессиональных навыков.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересные условия для кандидата с опытом в HR и консалтинге. Однако, отсутствие информации о компании может вызывать вопросы.
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка HR-технологий 2026
$25B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR-технологии
+200%
Навыки и требования
Обязательные
HRConsultingLeadership
Растущий спрос
Аналитика данныхУправление изменениямиДизайн пользовательского опыта (UX)
Снижающийся спрос
Традиционные методы подбора персоналаРучное управление процессами
Тренды отрасли
Автоматизация HR-процессов
73% компаний внедряют автоматизированные решения для управления кадрами, что снижает затраты и увеличивает эффективность.
Гибридные рабочие модели
65% организаций переходят на гибридные модели работы, что требует новых подходов к управлению удаленными командами.
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Тестировщик ИИ — проверка качества текстов и ответов
70K ₽
Frontend Team/Tech Lead — работа с международными проектами
Index Agency·35 ₽–45 ₽
Проджект-менеджер для отдела Business Operations
Dream Offer·4K ₽–5K ₽
Integration Manager — API
IREV·49 ₽–87 ₽
Технический специалист Bitrix — настройка email-цепочек и сопровождение рассылок
110K ₽–180K ₽
Специалист по поиску и добавлению товаров на маркетплейсы
70K ₽
Специалист по добавлению товаров на маркетплейсы
70K ₽
Бухгалтер на участок реализации — работа с дебиторской задолженностью
АСТОРИЯ СЛК·90K ₽–120K ₽
Модератор чата — взаимодействие с клиентами и комьюнити
80K ₽–120K ₽
Lead Системный администратор для управления IT-инфраструктурой
300K ₽–500K ₽
Менеджер по работе с агентами Mobcash
GGR Global·200K ₽–300K ₽
Личный ассистент топ-менеджера — организация жизни и бизнеса
Крупная корпорация·100K ₽–150K ₽
Demand Manager — управление запросами в финтехе
180K ₽–320K ₽
Специалист по товарам для маркетплейсов
70K ₽–110K ₽
Бизнес-специалист — тренер — обучение и коучинг
FinTech-компания·150K ₽–200K ₽