~2K $–3K $/мес
оценка по рынку
Опубликовано 17.04.2026
О позиции
Компания Green Rock ищет Junior Recruiter для поддержки команды по привлечению талантов. Эта вакансия предлагает вам возможность работать удалённо или на месте в Армении. Вы будете заниматься исследованием, отбором и закрытием вакансий, а также поддерживать аналитику по рекрутации и отношения с кандидатами.
Чем вы будете заниматься
- Проводить исследование кандидатов и искать подходящих специалистов через различные каналы.
- Отбирать резюме и проводить первоначальные интервью с кандидатами.
- Управлять полным циклом рекрутации, от поиска до закрытия вакансии.
- Поддерживать отчёты и аналитику по рекрутационным процессам.
- Собирать и анализировать отзывы от кандидатов и менеджеров по найму.
- Координировать расписание интервью и общение с заинтересованными сторонами.
Требования
- Опыт работы в рекрутации от 1 года.
- Свободное владение минимум двумя языками: армянским, русским или английским.
- Внимание к деталям и способность управлять несколькими процессами одновременно.
Будет плюсом
- Опыт рекрутации в сферах недвижимости, строительства или развития.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная зарплата и возможность работать удалённо.
- Динамичная команда и возможность профессионального роста.
- Гибкий график работы.
- Поддержка в обучении и развитии.
- Интересные проекты и возможность влиять на процессы компании.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия Junior Recruiter в Green Rock предлагает интересные возможности для начинающих специалистов. Однако, описание вакансии могло бы быть более детализированным в части условий работы и дополнительных преимуществ.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Требования к языку
ArmenianC1
RussianC1
EnglishB2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка рекрутмента в технологии 2026
$4.5B
Годовой рост рынка рекрутмента
8.2%
Внедрение AI в рекрутмент
45%
Инвестиции в рекрутмент технологий
+30%
Спрос на кадры в рекрутменте
+25%
Средняя ЗП Junior Recruiter
60K ₽
Навыки и требования
Обязательные
RecruitmentTalent AcquisitionCandidate Screening
Растущий спрос
Использование AI в рекрутментеАналитика данныхУправление брендом работодателя
Снижающийся спрос
Холодные звонкиТрадиционные методы найма
Тренды отрасли
Автоматизация процессов рекрутмента
Согласно исследованиям, 60% рекрутеров используют автоматизированные инструменты для сокращения времени на поиск кандидатов.
Увеличение важности аналитики
75% компаний в сфере технологий внедряют аналитику для улучшения качества найма и оценки кандидатов.
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Сценарист Reels/Shorts (Креативное агентство)
Коробейник·20K ₽
Менеджер по внутренним коммуникациям (AdTech)
Магнит OMNI·60K ₽–120K ₽
Копирайтер (Telegram)
Freelanceeboom·40K ₽–60K ₽
Ассистент маркетолога (Удалёнка)
40K ₽–50K ₽
Middle Influence-менеджер (PR-агентство)
Rassvet.digital·50K ₽–80K ₽
Security Business Partner (Цифровая Платформа Поставщиков)
Wildberries·5K ₽
Дизайнер инфографики (Маркетплейсы)
30K ₽–60K ₽
Junior Python-разработчик (Telegram-боты)
Финтех (NDA)·2K ₽–3K ₽
Event-менеджер (Технологии)
DigitalTender·50K ₽–80K ₽
Помощник маркетолога (удалённо)
30K ₽–40K ₽
Motion Designer (Junior+) — креативный маркетинг
Rooh Co.·2K ₽–3K ₽
Senior Talent Partner (AI/ML)
Talvo·5K ₽–8K ₽
Модератор/Комьюнити менеджер (Удалённо)
Match·60K ₽–120K ₽
Инженер сопровождения «1С» (ФинТех)
Яндекс·250K ₽–450K ₽
Креативный наставник для подростков (летний проект)
YOUNG&ACTIVE·40K ₽–120K ₽