О позиции
Компания Green Rock ищет Junior Recruiter для поддержки команды по привлечению талантов. Эта вакансия предлагает вам возможность работать удалённо или на месте в Армении. Вы будете заниматься исследованием, отбором и закрытием вакансий, а также поддерживать аналитику по рекрутации и отношения с кандидатами.
Чем вы будете заниматься
- Проводить исследование кандидатов и искать подходящих специалистов через различные каналы.
- Отбирать резюме и проводить первоначальные интервью с кандидатами.
- Управлять полным циклом рекрутации, от поиска до закрытия вакансии.
- Поддерживать отчёты и аналитику по рекрутационным процессам.
- Собирать и анализировать отзывы от кандидатов и менеджеров по найму.
- Координировать расписание интервью и общение с заинтересованными сторонами.
Требования
- Опыт работы в рекрутации от 1 года.
- Свободное владение минимум двумя языками: армянским, русским или английским.
- Внимание к деталям и способность управлять несколькими процессами одновременно.
Будет плюсом
- Опыт рекрутации в сферах недвижимости, строительства или развития.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная зарплата и возможность работать удалённо.
- Динамичная команда и возможность профессионального роста.
- Гибкий график работы.
- Поддержка в обучении и развитии.
- Интересные проекты и возможность влиять на процессы компании.
Вакансия Junior Recruiter в Green Rock предлагает интересные возможности для начинающих специалистов. Однако, описание вакансии могло бы быть более детализированным в части условий работы и дополнительных преимуществ.
Кто здесь добьётся успеха
Знание инструментов аналитики, таких как Google Analytics или Tableau, для оценки эффективности рекрутинговых процессов.
Способность к самостоятельной работе в удалённом режиме, включая управление временем и проектами с помощью инструментов, таких как Trello или Asana.
Опыт использования платформ для поиска кандидатов, таких как LinkedIn Recruiter или HeadHunter, с акцентом на проактивный подход к поиску талантов.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев