Senior Manager (HR Tech) — Оптимизация HR-процессов@ Агенство HR снайпер
~5K $–8K $/мес
Опубликовано 14.04.2026
~5K $–8K $/мес
оценка по рынку
Опубликовано 14.04.2026
О позиции
Мы ищем Senior Manager (HR Tech) для присоединения к нашей команде в компании HR. Ваша задача будет заключаться в оптимизации HR-бизнес-процессов и управлении внедрением HR-цифровых продуктов. Эта позиция предлагает уникальную возможность влиять на развитие HR-технологий и внедрять лучшие практики в нашей компании.
Чем вы будете заниматься
- Выстраивание и описание HR-бизнес-процессов для повышения эффективности.
- Управление внедрением HR-цифровых продуктов и технологий.
- Формирование продуктового подхода в HR для достижения стратегических целей.
- Сбор и согласование требований стейкхолдеров для успешной реализации проектов.
- Координация работы команд разработки и контроль выполнения задач.
- Управление портфелем HR-проектов и анализ их эффективности.
- Анализ рынка HR-технологий и внедрение лучших практик для улучшения процессов.
- Представление результатов работы руководству и участие в стратегическом планировании.
Требования
- Высшее образование в области управления, экономики или смежных дисциплин.
- Опыт внедрения HR Tech-решений и цифровых трансформаций не менее 5 лет.
- Опыт управления проектами и взаимодействия со стейкхолдерами.
- Навыки продуктовой аналитики и экономической оценки проектов.
- Владение инструментами Jira, Confluence, Excel и PowerPoint.
- Русский язык обязательно, английский желательно для работы с документацией.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная зарплата, соответствующая рынку.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Работа в динамичной команде с интересными проектами.
- Современные офисные условия и гибкий график работы.
- Поддержка в обучении и развитии навыков.
- Корпоративные мероприятия и командные выезды.
Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, отправьте свою заявку через ссылку на источник.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересные возможности для профессионального роста в области HR Tech. Условия работы привлекательные, но отсутствует информация о конкретной зарплате.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка 2026
$12B
Годовой рост
15.5%
Внедрение AI
58%
Инвестиции
+200%
Спрос на кадры
+30%
Средняя ЗП
180K ₽
Навыки и требования
Обязательные
HR ManagementProject ManagementStakeholder Engagement
Растущий спрос
Data-Driven Decision MakingEmployee Experience DesignChange Management
Снижающийся спрос
Traditional Performance ManagementManual HR Processes
Тренды отрасли
Автоматизация HR-процессов
Согласно отчетам, 70% HR-отделов планируют внедрить автоматизацию для повышения эффективности к 2025 году.
Использование аналитики данных
85% компаний уже используют или планируют использовать аналитику данных для оптимизации HR-процессов в ближайшие 2 года.
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Senior Applied AI Engineer (Market Intelligence)
10arx·7K ₽–10K ₽
HR Director (IT-продукты)
MadeTask·44K ₽
Международный директор по управлению талантами (IT)
Международная компания·5K ₽–8K ₽
Ведущий разработчик 1С (УПП)
17K ₽–19K ₽
QA инженер (автоматизация) в Крок
Крок·50K ₽–80K ₽
Бухгалтер по зарплате и кадрам (логистика)
А-Я ЛОГИСТИКА·60K ₽–80K ₽
Бухгалтер (Издательство)
Издательство Медиа Сфера·70K ₽
Ивент-креатор (креативное агентство)
BALAGAN·3K ₽–5K ₽
Менеджер проектов (Удаленка)
Литагенты существуют·60K ₽–120K ₽
Корреспондент-сценарист (Телевидение)
НТВ·50K ₽–80K ₽
Бухгалтер на первичную документацию (Издательство)
Медиа Сфера·70K ₽
Стажёр в группе оценки бизнеса и активов (Финансовый анализ)
Kept·30K ₽–60K ₽
Представитель торгового дома (госсектор)
Агрокомпания Астарта·100K ₽
Менеджер ВЭД (АПК)
Астарта-АгроТрейдинг·120K ₽
Менеджер по кадрам (HR)
Атлон ФМ·60K ₽–120K ₽