Senior HR Business Partner (HR)@ Broadridge

О позиции

Мы ищем Senior HR Business Partner для присоединения к команде Broadridge. Эта роль предлагает уникальную возможность влиять на стратегию управления персоналом в международной компании. Senior HR Business Partner будет работать в тесном сотрудничестве с руководством, чтобы разрабатывать и внедрять эффективные стратегии управления талантами и повышения вовлеченности сотрудников.

Чем вы будете заниматься

• Выступать в качестве доверенного советника для старших руководителей.
• Реализовывать инициативы по управлению талантами, производительностью и организационной эффективностью.
• Вести проекты по изменениям и трансформациям, включая работу, связанную с слияниями и поглощениями.
• Сотрудничать с HR для привлечения, развития и удержания лучших талантов.

Требования

• Опыт работы в качестве HRBP в сложных международных организациях.
• Глубокие знания трудового законодательства Великобритании.
• Коммерческое мышление и сильные навыки влияния.
• Способность работать в тесном сотрудничестве с руководством и инициировать изменения.

Будет плюсом

• Опыт работы в трансформационных проектах на глобальном уровне.
• Навыки стратегического планирования в области HR.
• Знание современных инструментов и технологий HR.

Что мы предлагаем

• Стратегическая роль в HR с высоким бизнес-влиянием.
• Возможность участвовать в глобальных инициативах по трансформации.
• Шанс формировать стратегию управления персоналом на большом масштабе.
• Работа с высшим руководством в сложной среде.
• Конкурентоспособная зарплата и возможности для карьерного роста.