Руководитель по росту (DTC) в сфере здоровья и благополучия

4K $–7K $/мес
Опубликовано 25.03.2026

О позиции

Мы ищем Руководителя по росту для управления нашим брендом в сфере здоровья и благополучия. Ваша основная задача — обеспечить рост компании. Вы будете отвечать за управление людьми и системами, которые способствуют привлечению, конверсии и удержанию клиентов. Если показатели растут, это ваша заслуга. Если нет — тоже ваша ответственность.

Чем вы будете заниматься

  • Управление медиа-байерами и производительностью платного привлечения.
  • Координация креативных директоров и контента, создаваемого командой.
  • Разработка стратегии привлечения клиентов через все активные и новые каналы.
  • Тестирование целевых страниц и оптимизация конверсии.
  • Управление email и SMS-кампаниями, обеспечение их работы и эффективности.
  • Поиск возможностей для увеличения среднего чека (AOV).
  • Разработка стратегии удержания клиентов.

Требования

  • Опыт работы на аналогичной позиции в DTC бренде с реальными результатами.
  • Знание маркетинга прямого отклика, опыт в сфере добавок или аналогичных вертикалей будет преимуществом.
  • Умение эффективно управлять командой и устанавливать высокие стандарты.
  • Ориентированность на данные, способность быстро принимать решения.
  • Четкое общение и комфорт в отчетности перед CEO.

Будет плюсом

  • Опыт работы с высокопроизводительными командами.
  • Знание современных инструментов для анализа и оптимизации.

Что мы предлагаем

  • Конкурентоспособная базовая зарплата, начинающаяся с пятизначной суммы в месяц.
  • Бонусы, связанные с показателями роста, с процентной структурой, зависящей от производительности бренда.
  • Возможность долгосрочного партнерства по акциям для подходящего кандидата.
  • Ожидаем, что в течение первых 3-6 месяцев ваша общая компенсация будет достигать шести значений в месяц.
  • Работа в высокопроизводительной команде с мировыми медиа-байерами и наставниками, которые построили бренды с доходом в 8 и 9 цифр.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.8
7.8 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для опытного специалиста в области роста. Конкурентоспособная зарплата и возможность участия в акционерном капитале делают её привлекательной. Однако, описание может быть более детализированным.

Кто здесь добьётся успеха

Глубокое понимание стратегий прямого отклика в маркетинге, включая использование платформ, таких как Google Ads и Facebook Ads, для оптимизации результатов.

Способность управлять удаленной командой, обеспечивая высокую продуктивность и вовлеченность, что критично для успешной работы в условиях удаленного формата.

Аналитический склад ума с опытом работы с инструментами, такими как Google Analytics и Tableau, для глубокого анализа данных и принятия обоснованных решений по оптимизации конверсии.

Ресурсы для обучения

Полное руководство по прямому отклику в маркетингеГайд

Карьерный путь

Руководитель по росту (DTC) в сфере здоровья и благополучия (Сейчас)Директор по маркетингу (1-2 года)VP по росту или маркетингу (3-5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка 2026
$10B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI
45%
Инвестиции
+60%

Навыки и требования

Обязательные
Direct Response MarketingData AnalysisTeam Management
Растущий спрос
Аналитика больших данныхАвтоматизация маркетингаUX/UI дизайн
Снижающийся спрос
SEO-оптимизацияПечатная реклама

Тренды отрасли

Персонализация контента
81% потребителей предпочитают получать персонализированные предложения, что увеличивает эффективность маркетинга.
Использование AI в маркетинге
60% компаний внедряют AI для улучшения анализа данных и автоматизации процессов, что позволяет сократить затраты на 30%.

Новости HealthTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Руководитель проектов по подбору персонала — Executive Search
Kontakt InterSearch·300K ₽–500K ₽
SMM-менеджер — создание визуального контента и монтаж видео
Wildissimo·10K ₽–15K ₽
Digital Product Owner для вклада и накопительных счетов
Wildberries Банк·300K ₽–500K ₽
Senior Full Stack Web Developer — React, Node.js и PHP
Watts·72 ₽–80 ₽
Frontend Developer III — разработка UI-компонентов на React
RealPage Inc.·618 ₽–1K ₽
Senior Frontend-разработчик — проект Т-Банк
Новэлект·260K ₽–320K ₽
Performance Аналитик — нагрузочное тестирование в финтех
Vadarod·4K ₽–10K ₽
Авитолог — оптимизация объявлений на Avito
110K ₽–180K ₽
QA-инженер — Java — проектов в B2B SaaS
Caterpillar·6K ₽–6K ₽
Тестировщик-автоматизатор на Python — развитие тестового фреймворка
IT People group·170K ₽–200K ₽
Retention Marketing Manager — управление удержанием пользователей
Ayni Gold·110K ₽–180K ₽
Tech Lead / Senior Fullstack Engineer — blockchain и Web3 решения
Interexy·300K ₽–500K ₽
Технический специалист Bitrix — настройка email-цепочек и сопровождение рассылок
110K ₽–180K ₽
Копирайтер — тексты для соцсетей и сайтов
45K ₽–60K ₽
Контент-менеджер — публикация постов и работа с текстами
25K ₽