Рекрутер (Аутстаффинг)@ Pragmatica

О позиции

Мы ищем Рекрутера для работы в команде аутстаффинга в Pragmatica. Это уникальная возможность присоединиться к нашей дизайн-команде, которая создает цифровые решения для продуктов и корпораций. Ваша роль будет заключаться в привлечении талантливых специалистов, работающих в креативной среде. Рекрутер в Pragmatica будет отвечать за полный цикл подбора персонала, начиная от поиска кандидатов и заканчивая их адаптацией в компании.

Чем вы будете заниматься

• Поиск и привлечение кандидатов на позиции в креативных командах.
• Проведение собеседований и оценка квалификаций соискателей.
• Составление и размещение вакансий на различных платформах.
• Взаимодействие с руководителями команд для понимания их потребностей в подборе персонала.
• Участие в мероприятиях по привлечению талантов и повышению узнаваемости бренда работодателя.
• Анализ рынка труда и конкурентоспособности предложений.

Требования

• Опыт работы рекрутером от 2 лет, предпочтительно в сфере дизайна или креативных индустрий.
• Знание методов поиска и подбора персонала.
• Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Способность работать в условиях многозадачности.
• Опыт работы с креативными командами является обязательным.

Будет плюсом

• Знание английского языка на разговорном уровне.
• Опыт работы с различными инструментами подбора персонала.
• Понимание основ дизайна и креативных процессов.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Гибкий график работы и возможность удаленной работы.
• Дружелюбная атмосфера в команде профессионалов.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Участие в интересных проектах и возможность влиять на их развитие.
• Корпоративные мероприятия и обучение.