О позиции
Мы ищем Менеджера по привлечению онлайн-школ для удалённой работы. Если вы умеете находить клиентов и доводить до сделки, то у вас есть возможность зарабатывать значительно больше, чем в обычных продажах. Наша компания развивает сервис оптимизации рассрочек для онлайн-школ и ищет сильного продажника, а не просто менеджера.
Чем вы будете заниматься
- Находить онлайн-школы и выходить на лиц, принимающих решения (ЛПР).
- Доводить до подключения новых клиентов без бюрократии.
- Работать с результатами, которые напрямую влияют на ваш доход.
- Использовать продукт, который реально нужен рынку.
- Закрывать сделки, основываясь на ценности, которую мы предлагаем школам.
Требования
- Опыт в продажах и умение находить клиентов.
- Способность писать и дожимать клиентов.
- Опыт работы с онлайн-школами или POS-кредитованием будет большим плюсом.
- Готовность работать на результат и не бояться отказов.
- Желание развиваться и расти до руководителя.
Будет плюсом
- Опыт работы в сфере онлайн-образования.
- Навыки ведения переговоров и продаж.
- Знание принципов работы с рассрочками.
Что мы предлагаем
- Оклад от 40 000 до 60 000 ₽ в месяц.
- Дополнительные 10 000 – 50 000 ₽ за каждую подключенную школу без потолка.
- Возможность зарабатывать 150 000 – 300 000 ₽ в месяц.
- Быстрые деньги за результат и рост до руководителя.
- Работа с живым рынком онлайн-образования.
Если вы хотите стать частью нашей команды, пишите в Telegram или ВК с сообщением: «Хочу в команду» и укажите ваш опыт.
Вакансия предлагает интересные условия для продажников с возможностью заработка выше среднего. Однако, описание может быть более структурированным и детализированным.
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости EdTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев