Технический архитектор ИТ-продукта (HR-tech)@ Гринатом

О позиции

Компания «Гринатом» ищет Технического архитектора ИТ-продукта (HR-tech), который станет важной частью нашей команды. Ваша роль будет заключаться в проектировании и разработке архитектуры современных HR-технологий, которые помогут оптимизировать процессы управления персоналом. Мы ищем специалиста, который сможет внедрять инновационные решения и обеспечивать высокое качество разработки.

Чем вы будете заниматься

• Проектирование архитектуры ИТ-продукта в области HR-технологий.
• Взаимодействие с командами разработки для обеспечения эффективной реализации архитектурных решений.
• Анализ и оптимизация существующих процессов и систем.
• Участие в разработке технической документации и спецификаций.
• Обеспечение соответствия архитектуры современным стандартам и требованиям безопасности.
• Консультирование команды по вопросам архитектуры и технологий.

Требования

• Опыт работы в роли технического архитектора от 3 лет.
• Глубокие знания в области архитектуры ИТ-систем и разработки ПО.
• Опыт работы с SAP HCM и другими HR-технологиями.
• Знание принципов Agile и DevOps.
• Способность работать в команде и эффективно взаимодействовать с коллегами.
• Хорошие аналитические и организационные навыки.

Будет плюсом

• Опыт работы в HRTech или смежных областях.
• Знание английского языка на техническом уровне.
• Опыт работы с облачными решениями.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная зарплата от 50 000 до 80 000 ₽ в месяц.
• Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
• ДМС и другие социальные гарантии.
• Обучение и развитие профессиональных навыков.
• Участие в интересных проектах и возможность влиять на развитие продукта.
• Дружный коллектив и комфортные условия труда.