Младший HR-менеджер (ассистент) — возможность роста

85K ₽–90K ₽/мес
Опубликовано 25.03.2026

О позиции

Мы ищем младшего HR-менеджера (ассистента) для нашего HR-отдела. Эта вакансия предлагает уникальную возможность начать карьеру в сфере HR и развиваться в динамичной команде. Вы будете заниматься размещением вакансий и координацией собеседований, что позволит вам получить ценный опыт в рекрутинге.

Чем вы будете заниматься

  • Размещение вакансий на job-порталах и в социальных сетях.
  • Координация графика собеседований и приглашение кандидатов.
  • Администрирование процессов адаптации новых сотрудников.
  • Работа с первичным документооборотом (физической и электронной).

Требования

  • Желание развиваться в сфере HR.
  • Коммуникабельность и организованность.
  • Умение работать в команде.
  • Знание основ документооборота будет плюсом.

Будет плюсом

  • Опыт работы в HR или административной роли (необязательно).
  • Знание английского языка на разговорном уровне.

Что мы предлагаем

  • Гибкий выбор графика: 5/2, 2/2, гибридный формат или неполная занятость.
  • Возможность профессионального роста в сфере HR.
  • Обучение и наставничество от опытных HR-специалистов.
  • Работа в офисе рядом со ст. м. «Университет».
  • Дружелюбная атмосфера и поддержка команды.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает хорошие условия для начинающего специалиста в HR, однако отсутствие информации о компании снижает оценку.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка 2026
$198B
Годовой рост
23.4%
Внедрение AI
67%
Инвестиции
+182%
Спрос на кадры
+46%
Средняя ЗП
350K ₽

Навыки и требования

Обязательные
HRRecruitmentCommunication
Растущий спрос
AI/ML IntegrationCloud NativeTypeScript
Снижающийся спрос
Legacy SystemsManual Testing

Тренды отрасли

Интеграция AI
Более 70% компаний в сфере технологий интегрируют AI в свои HR-процессы.
Удалённая работа
85% разработчиков предпочитают удалённый или гибридный формат работы в 2026 году.

Новости отрасли

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев