Менеджер по персоналу (HR)
О позиции
Мы ищем Менеджера по персоналу для нашей команды в Санкт-Петербурге. Ваша основная задача будет заключаться в реализации полного цикла подбора и найма персонала. Ваша работа будет включать в себя привлечение новых специалистов, а также поддержку информации о компании в актуальном состоянии. Эта вакансия Менеджера по персоналу предлагает вам возможность влиять на развитие нашей команды и участвовать в формировании корпоративной культуры.
Чем вы будете заниматься
- Реализация полного цикла подбора и найма персонала (годовой план привлечения новых специалистов - 8 человек).
- Работа в личном кабинете на сайте hh: продвигать вакансии, поддерживать информацию о компании в актуальном состоянии, обновлять визуальное наполнение, отвечать на отзывы работников.
- Организация мероприятий по адаптации персонала: велком-день, адаптационный план, обратная связь по выполнению адаптационного плана.
- Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (штат компании 40 человек).
- Ведение учета и регистрации документов кадрового учета и воинского учета в информационных системах 1С ЗУП.
- Работа с военнообязанными в штате (до 20 человек).
Требования
- Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом, экономики труда или психологии).
- Уверенное знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
- Опыт работы в структуре службы персонала на должностях специалиста по кадровому документообороту, воинскому учету, подбору и найму персонала от 3-х лет.
- Опыт работы менеджером по персоналу в единственном числе в компаниях численностью от 100 человек от 2-х лет будет преимуществом.
- Опыт администрирования кадрового документооборота и воинского учета в 1С ЗУП 8.3.
- Уверенное владение Word, Excel, PowerPoint, Битрикс 24, СБИС и другие инструменты, оптимизирующие бизнес-процессы.
Что мы предлагаем
- Конкурентная заработная плата от 90 000 ₽ в месяц.
- Работа в дружном коллективе.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Офис в центре Санкт-Петербурга.
- Участие в корпоративных мероприятиях и тренингах.
Если вы ищете новую возможность и готовы стать частью нашей команды, отправляйте свое резюме на указанный контактный адрес.
Вакансия предлагает стабильную работу в HR с возможностью роста. Однако, отсутствие информации о компании снижает привлекательность.
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев