HR менеджер — Telegram@ Премиальная сеть салонов

40K ₽–80K ₽/мес
Опубликовано 27.07.2026

О позиции

В премиальную сеть салонов в Москве требуется HR менеджер. Эта вакансия предполагает удалённую работу с гибким графиком. Вы будете заниматься подбором персонала и управлением вакансиями в компании. Основное ключевое слово — HR менеджер удалённо.

Чем вы будете заниматься

  • Публикация удалённых административных вакансий и работа с откликами, 3-5 вакансий в работе.
  • Проведение собеседований по скрипту (автоматизировано, без видеозвонков).
  • Подключение новых платформ для поиска персонала.
  • Ведение таблиц ежедневной отчетности по вакансиям.

Требования

  • Опыт работы в подборе административного персонала от 1 года.
  • Владение Telegram, Google Таблицами.
  • Коммуникабельность, многозадачность.

Что мы предлагаем

  • Гибкий график.
  • Удалённая работа без программ отслеживания.
  • Оплата: фикс + KPI (обсуждается индивидуально).
  • Фикс 40000₽ + гибкая система KPI за каждое собеседование и каждого нанятого сотрудника, итого до 80000₽ «на руки».
  • Полная поддержка от руководителя, быстрый рост.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.8
6.8 из 10
оценка совпадения

Вакансия HR менеджера предлагает гибкий график и возможность удалённой работы с доходом до 80 000₽. Условия хорошие, но требуется опыт.

Кто здесь добьётся успеха

Опыт работы с Telegram для автоматизации процессов найма и общения с кандидатами.

Способность эффективно управлять несколькими вакансиями одновременно с использованием Google Sheets для отслеживания данных.

Гибкость и самоорганизация, что позволяет успешно работать в удалённом режиме с минимальным контролем.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

HR координатор (Сейчас)HR специалист (1–2 года)HR менеджер (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка HR технологий 2026
$25B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR технологии
+150%

Навыки и требования

Обязательные
HRTelegramGoogle Sheets
Растущий спрос
Аналитика данных в HRУправление изменениямиСоциальные сети для рекрутинга
Снижающийся спрос
Использование бумажных анкетРучные процессы подбора

Тренды отрасли

Автоматизация HR процессов
Согласно отчетам, 60% HR-менеджеров ожидают, что автоматизация процессов значительно упростит их работу и повысит эффективность.
Использование мессенджеров для рекрутинга
Около 40% компаний начали использовать платформы, такие как Telegram, для взаимодействия с кандидатами, что ускоряет процесс подбора.

Новости Services

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Личный ассистент — управление проектами и бизнес-процессами
NEED FOR TRIP·45K ₽
Менеджер по производству сувенирной продукции — организация изготовления и
ВТБ
ML Engineer — разработка ИИ-сервисов и аналитики
Максима Прайдекс·120K ₽
HR-менеджер — подбор и адаптация
55K ₽
SMM-менеджер для публикации экспертного контента
Клуб правильных инвесторов·50K ₽–80K ₽
Графический дизайнер — оформление контента для онлайн-школы
XYZ School·80K ₽–120K ₽
Заместитель начальника отдела финансового обеспечения — бюджетная отчётность
Министерство образования и науки Запорожской области·110K ₽
Менеджер по подбору персонала — полный цикл подбора
Федеральная служба по труду и занятости·80K ₽–100K ₽
Личный ассистент — поддержка блога клинического диетолога
Блог клинического диетолога·25K ₽–30K ₽
Директор по обеспечению производства — крупное производство пищевой отрасли
work_for_top·600K ₽–1.2M ₽
Заместитель директора департамента ИТ — стратегическое руководство и внедрение
Крупная стабильная компания·600K ₽–1.2M ₽
Дизайнер креативов для Telegram Ads
Удалённо
Контент-менеджер — работа с ИИ и соцсетями
Продюсерский центр·80K ₽–120K ₽
Operations Manager — FMCG-проект с натуральными напитками
200K ₽–249K ₽
Директор финансового контроля — управление командой и автоматизация процессов
RUTUBE·Удалённо