Менеджер по персоналу (HR)@ Kalibriti Group

70K ₽/мес
Опубликовано 13.04.2026

О позиции

Мы ищем Менеджера по персоналу для работы в Kalibriti Group. Ваша задача будет заключаться в рекрутинге и поддержке сотрудников. Эта вакансия предоставляет возможность работать удалённо, что позволяет вам находиться в комфортной обстановке и эффективно выполнять свои обязанности.

Чем вы будете заниматься

  • Рекрутинг: поиск и отбор операторов, менеджеров по продажам и административного персонала.
  • Холодный поиск кандидатов через различные каналы.
  • Работа с действующим персоналом: сопровождение на испытательном сроке и участие в адаптации новых сотрудников.
  • Сбор обратной связи и помощь в удержании сотрудников.
  • Участие в карьерных ярмарках и днях открытых дверей, представляя компанию и ищя таланты.
  • Участие в развитии HR-процессов: ваши идеи по улучшению найма, мотивации и онбординга будут рассматриваться и внедряться.

Требования

  • Опыт работы в роли HR/рекрутера в контакт-центре от полугода.
  • Опыт холодного поиска кандидатов.
  • Стабильный интернет от 30 Мб/с.
  • Гарнитура (наушники с микрофоном) и веб-камера.

Что мы предлагаем

  • Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
  • Конкурентоспособная зарплата от 70 000 рублей в месяц.
  • Дружелюбная команда и поддержка в процессе работы.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Участие в интересных проектах и мероприятиях.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает хорошие условия работы и возможности для роста, но требует определённого опыта в HR. Конкурентоспособная зарплата и удалённый формат работы делают её привлекательной.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B1
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка рекрутинга в 2026
$1.5B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в рекрутинг
45%
Инвестиции в HR-технологии
+60%
Спрос на кадры в рекрутинге
+20%
Средняя ЗП HR-менеджера
70K ₽

Навыки и требования

Обязательные
RecruitmentHR ManagementCold Calling
Растущий спрос
Аналитика данных в HRИспользование платформ для подбора персонала (ATS)Управление брендом работодателя
Снижающийся спрос
Холодные звонкиТрадиционные методы подбора (например, объявления в газетах)

Тренды отрасли

Автоматизация процессов подбора
С 2023 года более 50% компаний начали использовать автоматизированные системы для упрощения процесса подбора, что сокращает время на найм на 30%.
Рост удалённого подбора
С 2024 года 70% рекрутеров отмечают увеличение спроса на удалённые вакансии, что требует новых подходов к подбору и оценке кандидатов.

Новости отрасли

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев