HR для EdTech — полный цикл работы с командой@ Профиматика

Что за роль

Профиматика ищет HR, который возьмёт на себя полный цикл работы с командой: от подбора и адаптации новых сотрудников до оффбординга и поддержки внутренних процессов.

Чем вы будете заниматься

• Подбирать специалистов в команду
• Проводить онбординг и помогать новым коллегам адаптироваться
• Организовывать оффбординг и exit-интервью
• Вести статистику по сотрудникам
• Актуализировать базу знаний и писать регламенты
• Развивать корпоративную культуру: опросы, дайджесты, мероприятия
• Работать в паре с действующим HR

Что мы предлагаем

• Интересная работа в EdTech
• Возможность развивать корпоративную культуру