HR-бизнес-партнер — трансформационные проекты в X5 Tech@ X5 Tech
О позиции
В X5 Tech открыта вакансия HR-бизнес-партнера (HR BP). Вы будете работать в команде, которая создает будущее ритейла. Это уникальная возможность участвовать в масштабных трансформационных проектах и выстраивать партнерские взаимоотношения с различными подразделениями компании.
Чем вы будете заниматься
- Участвовать в масштабных трансформационных, кросс-функциональных проектах.
- Выстраивать партнерские взаимоотношения с курируемыми подразделениями.
- Осуществлять HR-поддержку и консультировать сотрудников по всем возникающим вопросам.
- Работать с руководителями высшего управленческого звена для выстраивания системы succession planning.
- Управлять удовлетворенностью и вовлеченностью сотрудников.
- Помогать в решении спорных ситуаций в командах.
- Реализовывать стратегические и операционные проекты команды HR.
- Совместно с бизнесом принимать решения по выстраиванию организационной структуры.
Требования
- Успешный опыт работы на позиции HR BP в IT-компании.
- Навыки в области управления изменениями и системной работы с талантами.
- Системный подход к организации управления персоналом.
- Понимание бюджетного процесса крупной компании.
- Готовность принимать активное участие в HR-проектах.
- Навыки фасилитации встреч.
Будет плюсом
- Опыт работы в крупных трансформационных проектах.
- Знание современных HR-технологий.
- Навыки работы с данными и аналитикой.
Что мы предлагаем
- Официальное оформление с белой зарплатой и ежеквартальными премиями.
- Удобный офис рядом с м. «Добрынинская».
- Гибкий график работы и возможность работать в гибридном формате.
- Широкий пакет ДМС, включая выезд за рубеж.
- Возможности для обучения и развития за счёт компании.
- Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий и конкурсов.
- Забота о благополучии сотрудников через спортивные сообщества.
- Скидки в экосистеме бизнесов X5.
- Программа привилегий Prime-zone.
- Материальная помощь сотрудникам в сложных ситуациях.
Вакансия HR-бизнес-партнера в X5 Tech предлагает интересные возможности для карьерного роста и участия в трансформационных проектах. Условия работы привлекательные, однако стоит обратить внимание на уровень зарплаты, который может быть ниже среднего для данной категории.
Кто здесь добьётся успеха
Глубокое понимание процессов управления изменениями и опыт их внедрения в масштабных трансформационных проектах, включая использование технологий для анализа данных о сотрудниках.
Способность эффективно работать в гибридном режиме, проявляя самостоятельность и инициативность, а также настраивая коммуникацию с удаленными командами.
Опыт разработки и реализации стратегий управления талантами и планирования преемственности, ориентированный на построение долгосрочных отношений с ключевыми подразделениями компании.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости Retail Tech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев