О позиции

Компания Joom ищет HR Admin Lead для управления глобальными HR-операциями в различных регионах, включая Португалию, Бразилию, Германию и другие страны. Эта роль является лидерской и направлена на масштабирование HR-процессов и обеспечение операционного совершенства в распределенной среде. Мы ищем профессионала, который сможет эффективно управлять командой и внедрять автоматизацию в HR-операции.

Чем вы будете заниматься

  • Руководить и управлять распределенной командой HR-операций.
  • Контролировать международные процессы расчета заработной платы в нескольких странах.
  • Стимулировать автоматизацию и масштабируемость HR-операций.
  • Обеспечивать бесперебойное и соответствующее HR-администрирование на глобальном уровне.

Требования

  • Опыт работы в HR-операциях или HR-администрировании.
  • Сильный опыт управления международной заработной платой.
  • Опыт руководства распределенными командами.
  • Ориентированность на процессы с акцентом на автоматизацию и эффективность.

Что мы предлагаем

  • Глобальный масштаб и влияние на HR-процессы.
  • Возможность построить и масштабировать HR-операции.
  • Работа с международными командами в разных регионах.
  • Конкурентная заработная плата и возможность профессионального роста.
  • Удобный график работы и возможность удаленной работы.

Если вы хотите стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие HR-операций на глобальном уровне, переходите по ссылке для подачи заявки.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для профессионального роста в области HR. Однако, недостаток конкретной информации о зарплате может быть минусом для некоторых кандидатов.

Требования к языку
EnglishC1
Russian(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка HR Tech 2026
$30B
Годовой рост HR Tech
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR Tech
+200%

Навыки и требования

Обязательные
HR OperationsPayroll ManagementTeam Leadership
Растущий спрос
Data-Driven Decision MakingEmployee Experience DesignHR Analytics
Снижающийся спрос
Traditional Payroll SystemsManual HR Processes

Тренды отрасли

Автоматизация HR-процессов
Согласно исследованиям, 60% компаний в Португалии планируют внедрить автоматизацию HR-процессов к 2025 году, что значительно повысит эффективность и снизит затраты.
Использование AI для подбора персонала
45% компаний уже используют AI для оптимизации подбора персонала, что позволяет сократить время на найм на 30%.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°
Филип Моррис Интернэшнл·247K ₽–307K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel
SAP FI/CO Consultant
Wavestone·180K ₽–320K ₽
Руководитель группы безопасности ИТ
МТС Web Services·300K ₽–500K ₽
Редактор спортивного проекта — сценарии и новостные материалы
Небесная грация
Тимлид разработки — Java и обработка данных
Т-Банк·600K ₽–1.2M ₽
Генеральный директор — дистрибуция систем безопасности
Layta·448K ₽–557K ₽
Продюсер кинопрограммы — ведение проектов и бюджетирование
Музей «Гараж»·100K ₽–150K ₽
Помощник маркетолога — создание контента и продвижение проектов
40K ₽–60K ₽
Специалист по контролю заказов
75K ₽
Ведущий аналитик 1С:ERP УХ — внедрение и управление проектами
КСА·250K ₽–320K ₽
Менеджер по входящим заявкам
Профи.ру·Удалённо
Директор по персоналу — управление HR-процессами
Производственная компания·300K ₽