Специалист по кадровому делопроизводству — ведение КДП для 100 сотрудников@ BONDIBON

130K ₽/мес
Опубликовано 02.09.2026

О позиции

Компания BONDIBON ищет специалиста по кадровому делопроизводству для ведения полного объема кадрового делопроизводства. В штате компании около 100 человек. Ваша задача будет заключаться в ведении бумажных и электронных трудовых книжек, а также формировании и ведении личных дел работников.

Чем вы будете заниматься

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, включая ведение бумажных и электронных трудовых книжек.
  • Формирование и ведение личных дел работников, подготовка и хранение архивов кадровых документов.
  • Ведение и проверка табелей учета рабочего времени, составление и контроль исполнения графика отпусков, оформление всех видов отпусков и отсутствий.
  • Контроль актуальности штатного расписания, своевременное внесение изменений.
  • Разработка и актуализация локальных нормативных актов (ЛНА) и должностных инструкций.
  • Подготовка и своевременная сдача отчетности в СФР (ЕФС-1, сведения о застрахованных лицах).
  • Выдача кадровых справок, ведение миграционного учета (небольшой объем, до 5 человек).
  • Подбор персонала линейного и операционного персонала (рабочие специальности, операторы, водители погрузочной техники).

Требования

  • Опыт работы в должности специалиста по КДП от 3-х лет.
  • Отличное знание ТК РФ и практики применения норм трудового права.
  • Уверенный пользователь ПК (1С: Зарплата и управление персоналом 8.3, MS Office, Excel).

Что мы предлагаем

  • Гибридный формат работы в Москве.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.8
6.8 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает конкурентоспособные условия для специалистов по кадровому делопроизводству. Однако, отсутствие информации о дополнительных бенефитах может снизить привлекательность.

Кто здесь добьётся успеха

Глубокое знание 1С: Зарплата и управление персоналом для эффективного ведения КДП и расчета заработной платы.

Способность работать в гибридном режиме, сочетая самодисциплину и инициативность при организации рабочего процесса.

Опыт работы с трудовым законодательством, включая актуальные изменения и их применение в кадровом делопроизводстве.

Уверенное владение MS Office и Excel для анализа данных и создания отчетности по кадровым вопросам.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

Специалист по кадровому делопроизводству (Сейчас)HR-менеджер (1–2 года)Руководитель отдела кадров (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка 2026
$1.2B
Годовой рост
8.5%
Внедрение AI
25%
Инвестиции
+40%

Навыки и требования

Обязательные
1С: Зарплата и управление персоналомMS OfficeExcel
Растущий спрос
Аналитика данныхУправление проектамиЭлектронный документооборот
Снижающийся спрос
Бухгалтерский учёт на бумагеСистемы управления персоналом на базе Excel

Тренды отрасли

Автоматизация процессов
Внедрение автоматизированных решений для управления персоналом увеличивается на 30% ежегодно, что позволяет сократить время на обработку данных.
Интеграция с AI
Системы 1С начинают интегрироваться с AI для прогнозирования текучести кадров, что увеличивает эффективность управления персоналом на 20%.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев