Руководитель проектов WMS — автоматизация складов@ ООО «ЭФКО Цифровые решения»

О позиции

Компания ООО «ЭФКО Цифровые решения» ищет Руководителя проектов WMS для управления полным циклом внедрения и интеграции складских систем. Ваша задача будет заключаться в автоматизации процессов на складе, что позволит значительно повысить эффективность работы. Вы будете работать в гибридном формате, что даст вам возможность сочетать офисную и удалённую работу.

Чем вы будете заниматься

• Ведение проектов по автоматизации склада («под ключ»): планирование, бюджет, контроль сроков и качества.
• Управление требованиями: трансформировать бизнес-потребности заказчика в ТЗ и архитектуру WMS-решения.
• Координация команды (аналитики, разработчики 1С/Web, интеграторы) и подрядчиков (поставщики оборудования, вендоры).
• Отвечать за пилотные запуски, ОПЭ и передачу в поддержку, минимизируя простои склада.
• Согласовывать архитектурные доработки с заказчиком, находить баланс между функционалом и сроками.

Требования

• Опыт работы в качестве руководителя проектов в области WMS: от 2-х завершенных проектов (внедрение с «0» или глубокая интеграция с ERP/ТСД).
• Жесткое проектное управление: план-факт, управление рисками, фиксация решений протоколами.
• Технический бэкграунд: понимание архитектуры WMS, обмен данными (интеграции), знание 1С или Web-стека на уровне диалога с dev-командой.
• Навыки жестких переговоров: уметь отстаивать сроки и бюджет, работать с возражениями топ-менеджмента заказчика.

Будет плюсом

• Опыт работы с международными проектами.
• Знание английского языка на техническом уровне.
• Навыки работы с Agile методологиями.

Что мы предлагаем

• Стабильная заработная плата: оклад + премии за завершённые проекты + возможность дополнительного бонуса.
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничные.
• Возможности профессионального роста и развития.
• Работа над масштабными проектами в развивающейся компании.
• Офис ст.м Динамо, гибкое начало рабочего дня / гибридный формат работы (на время испытательного срока 2-3 раза в неделю в офисе, после прохождения испытательного срока - от 1 раза в неделю в офисе).