Представитель Т-Банка — разъездная работа с гибким графиком@ Т-Банк
О позиции
Т-Банк — лидер финансового рынка, ищет активных и ответственных людей на позицию Представителя. Ваша задача — стать лицом компании, лично доставляя клиентам продукты и обеспечивая отличный сервис. Работа разъездная, с гибким графиком, что позволяет вам самостоятельно планировать свой день.
Чем вы будете заниматься
- Приезжать к клиентам в удобное для них время и место.
- Передавать заранее заказанные продукты: кредитные и дебетовые карты, SIM-карты, полисы страхования, документы.
- Знакомить клиентов с преимуществами продуктов и предлагать дополнительные услуги, такие как активация карты и подключение мобильного банка.
- Отчитываться по итогам встреч через мобильное приложение и передавать документы куратору.
- Поддерживать высокий уровень сервиса и удовлетворенности клиентов.
Требования
- Гражданство РФ.
- Наличие автомобиля (собственного или арендованного) — транспорт должен использоваться легально.
- Опрятный внешний вид и соблюдение делового стиля.
- Чёткая речь и умение доходчиво донести информацию.
- Способность работать в условиях многозадачности.
Что мы предлагаем
- Гибкий график — сами выбираете дни в приложении. В среднем 4 дня в неделю, но можно чаще.
- Сдельная оплата с еженедельными выплатами, доход складывается из вознаграждения за успешные встречи и дополнительные продажи.
- Компенсация за использование авто — 50% от чека, но не более расчётной суммы исходя из километража и расхода топлива.
- Выдаётся смартфон с рабочим приложением и SIM-карта.
- Договор ГПД (гражданско-правовой договор) с социальными гарантиями.
- Специальные тарифы на продукты Т-Банка и скидки от партнёров.
- Перспективы карьерного роста — возможность стать куратором или перейти в другое направление.
Работа для тех, кто любит движение, общение и не боится ответственности. Вы сами планируете свой день, получаете еженедельные выплаты и реальные перспективы роста в крупнейшем банке страны.
Вакансия представителя в Т-Банке предлагает гибкий график и сдельную оплату, что делает её привлекательной для активных людей. Однако, отсутствие фиксированной зарплаты может быть минусом для некоторых кандидатов.
Кто здесь добьётся успеха
Инженеры, увлечённые Коммуникабельность и созданием значимых продуктов
Самостоятельные специалисты, умеющие эффективно работать в асинхронном формате и удалённых командах
Любознательные специалисты, готовые к вызовам и стремящиеся к постоянному развитию
Кандидаты, которых вдохновляют инновации и рост в сфере технологий
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости FinTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев