~5K $–8K $/мес
оценка по рынку
Опубликовано 26.04.2026
О позиции
Мы ищем People Partner для поддержки нашей растущей команды в компании Medvidi, специализирующейся на телемедицине. Эта роль сочетает стратегическое партнерство в области HR с практическим выполнением задач, помогая развивать бизнес в быстро меняющейся международной среде.
Чем вы будете заниматься
- Сотрудничество с бизнес-руководителями для разработки стратегии управления персоналом и поддержки роста.
- Управление основными HR-процессами на протяжении всего жизненного цикла сотрудников.
- Поддержка инициатив по управлению производительностью, вовлеченности и развитию сотрудников.
- Обеспечение соответствия практикам и стандартам трудового законодательства США.
- Содействие в создании масштабируемых HR-процессов и политик.
Требования
- Опыт работы в роли HRBP или People Partner.
- Глубокое понимание трудового законодательства США.
- Способность работать в быстрорастущих удаленных компаниях.
- Проактивный подход и высокая степень ответственности.
- Отличные навыки коммуникации и управления заинтересованными сторонами.
Что мы предлагаем
- Полностью удаленная работа.
- Работа в быстрорастущей компании в сфере телемедицины.
- Роль с высоким влиянием, поддерживающая международные команды.
- Возможность формировать HR-процессы на масштабном уровне.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
6.8
6.8 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересную возможность для HR-специалистов, но недостаточно информации о зарплате и условиях работы.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка HR Tech 2026
$30B
Годовой рост
11.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR Tech
+120%
Спрос на кадры в HR Tech
+25%
Средняя ЗП People Partner
150K ₽
Навыки и требования
Обязательные
HR ManagementUS Labor PracticesStakeholder Management
Растущий спрос
Аналитика данных в HRУправление изменениямиДиверсификация и инклюзия
Снижающийся спрос
Традиционное управление талантамиРучное ведение кадрового учета
Тренды отрасли
Автоматизация HR-процессов
Все больше компаний внедряют автоматизацию для упрощения HR-процессов, что увеличивает эффективность на 30%.
Внедрение AI в подбор персонала
Ожидается, что 45% HR-отделов к 2026 году будут использовать AI для автоматизации подбора персонала, что сократит время на найм на 20%.
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
Middle Game Designer (GameDev)
Grand Games·13K ₽–21K ₽
Маркетолог (Фитнес) в Ф1 КЛУБ
Ф1 КЛУБ·150K ₽
Frontend-разработчик (VK Tech)
VK·50K ₽–80K ₽
Главный бухгалтер (промышленное оборудование)
МИРАТЕК·150K ₽
Аналитик образовательных услуг (ДПО)
ИДПО НИУ ВШЭ·60K ₽–120K ₽
2D-аниматор (Spine 2D) для мобильного приложения
2K ₽–3K ₽
Product Marketing Manager (B2B SaaS)
Make·3K ₽–5K ₽
Разработчик DAO проекта (Web3)
3K ₽–5K ₽
Infrastructure Engineer (ИБ) — DevSecOps
КА "Devhunt"·200K ₽–250K ₽
HR-рекрутер (Дорожное строительство)
60K ₽–120K ₽
Manual QA (финтех)
50K ₽–80K ₽
3D Аниматор / Универсал (Generalist)
1K ₽–2K ₽
SMM-менеджер (Ресторанный бизнес)
East101 и HungryAngry·60K ₽–120K ₽
Media Buyer (Nutra)
2K ₽–3K ₽
Владелец продукта (PO) с экспертизой в GreenData
Московская биржа·3K ₽–5K ₽