О позиции
Мы ищем Технического рекрутера для компании Meettal, расположенной в Ереване, Армения. Эта вакансия предлагает уникальную возможность для тех, кто хочет выйти за рамки стандартного поиска и заняться глубоким пониманием ролей, а также превращением холодного обращения в реальные разговоры. Если вы любите привлекать талантливых специалистов в сфере технологий и хотите работать в динамичной команде, эта позиция для вас!
Чем вы будете заниматься
- Искать и привлекать технические таланты, используя продвинутые методы поиска (Boolean и другие).
- Сотрудничать с менеджерами по найму для глубокого понимания требований к ролям.
- Управлять полным циклом рекрутинга.
- Строить крепкие отношения с кандидатами.
- Преобразовывать обращения в значительное взаимодействие и наймы.
Требования
- Опыт работы в рекрутинге в сфере технологий.
- Сильные навыки поиска и желание экспериментировать.
- Способность понимать технические роли и потребности в найме.
- Отличные навыки общения и обращения к кандидатам.
- Проактивный и внимательный к деталям подход.
Что мы предлагаем
- Работа в тесном сотрудничестве с основателями и руководителями по найму.
- Фокус на качественном найме, а не на объеме.
- Высокая степень ответственности и влияние на процесс найма.
- Сотрудничество в продуманной и поддерживающей команде.
- Возможность профессионального роста и развития.
Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, переходите по ссылке для подачи заявки!
Вакансия предлагает интересные возможности для рекрутеров с опытом в IT. Условия хорошие, но не указаны конкретные бонусы. Подходит для тех, кто хочет развиваться в рекрутинге.
Кто здесь добьётся успеха
Глубокое понимание технологий, таких как Java, Python и облачные решения, что позволяет эффективно оценивать технические навыки кандидатов.
Способность работать в гибридном формате, где требуется высокая степень самоорганизации и ответственности за соблюдение сроков и качество работы.
Опыт в использовании современных инструментов для поиска и оценки кандидатов, таких как LinkedIn Recruiter, GitHub и ATS-системы, что помогает находить лучшие таланты.
Внимание к деталям при составлении описаний вакансий и взаимодействии с кандидатами, обеспечивающее точность и привлекательность предложений.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости HRTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев