Лидер по процессу результативности и управлению талантами — HR-аналитика и 360°@ Филип Моррис Интернэшнл

247K ₽–307K ₽/мес
оценка на руки
Опубликовано 11.07.2026

О позиции

Компания «Филип Моррис Интернэшнл» ищет Лидера по процессу результативности и управлению талантами. Ваша задача будет заключаться в управлении полным циклом процессов Performance Management, включая 360° feedback и индивидуальные планы развития (IDP). Вы будете отвечать за постоянное улучшение стратегии, процесса и инструментов, а также за взаимодействие с командами для повышения функциональности системы оценки эффективности.

Чем вы будете заниматься

  • Руководить процессами Performance Management и 360° feedback, обеспечивая соблюдение сроков и стандартов качества.
  • Разрабатывать и вести аналитические дашборды и отчеты для отслеживания эффективности процессов.
  • Обеспечивать конфиденциальность всех получаемых данных в соответствии с политиками компании.
  • Взаимодействовать с HR Business Partners и руководителями для улучшения процессов.
  • Разрабатывать обучающие материалы и проводить обучение для HR и бизнес-стейкхолдеров.
  • Регулярно оценивать эффективность процессов, используя обратную связь и лучшие практики.
  • Управлять несколькими проектами и сроками в динамичной среде.
  • Использовать аналитические данные для принятия решений и предложений по улучшению процессов.

Требования

  • Подтвержденный опыт в Performance Management или смежных HR-направлениях.
  • Глубокое знание фреймворков оценки эффективности и лучших практик планирования развития.
  • Опыт управления HR-системами и цифровизации процессов.
  • Сильные аналитические навыки и опыт работы с HR-данными.
  • Отличные навыки коммуникации и управления стейкхолдерами.
  • Ориентированность на результат и инициативность.

Будет плюсом

  • Опыт работы со сложными базами данных.
  • Продвинутый уровень владения Microsoft Office.

Что мы предлагаем

  • Интересные задачи и возможности для роста.
  • Финансовое благополучие: 13 заработная плата и корпоративная пенсионная программа.
  • Гибридный формат работы, позволяющий работать из офиса и из дома.
  • Комфортный офис в центре Москвы.
  • Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие навыков.
  • ДМС со стоматологией с 1 месяца работы.
  • Дополнительные дни отпуска по важным событиям.
  • Возможность присоединиться к спортивным командам.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для карьерного роста и финансовые преимущества, но может быть сложной из-за высокой ответственности и требований к опыту.

Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка 2026
$1.5B
Годовой рост
12.3%
Внедрение AI
45%
Инвестиции
+200%

Навыки и требования

Обязательные
Performance ManagementHR Analytics360° Feedback
Растущий спрос
Data VisualizationPredictive AnalyticsEmployee Engagement Strategies
Снижающийся спрос
Traditional Performance Appraisal SystemsManual Data Entry

Тренды отрасли

Автоматизация HR-процессов
Согласно исследованию, 60% компаний в России внедряют автоматизированные системы для управления эффективностью сотрудников, что сокращает время на обработку данных на 30%.
Использование больших данных в HR
Около 50% HR-аналитиков в России используют методы анализа больших данных для улучшения процессов управления талантами, что приводит к повышению качества подбора кадров на 25%.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Full-Stack Developer для интеграции AI ERP
Freelanceroff·151K ₽–188K ₽
Engineering Manager — управление проектами в Breezeway
Breezeway·285K ₽–354K ₽
Senior Fullstack-разработчик — Laravel и Nuxt
EASY FROM CHINA·250K ₽–300K ₽
Менеджер по работе с партнерами — развитие партнерской сети
Бухгалтерская компания·Удалённо
Системный аналитик — проектирование API и интеграций
Компания·180K ₽–280K ₽
Старший бизнес-аналитик — финтех и платежные системы
Банк·230K ₽–280K ₽
Специалист по обучению ИИ — анализ и оценка AI-систем
70K ₽
Продуктовый аналитик — анализ данных и рост пользователей
Леста Игры·300K ₽–500K ₽
Директор отдела контента — развитие личного бренда
Анна Саркисян·Удалённо
Business Lead для разработки AI-агентов и безопасности
Bi Group·300K ₽–374K ₽
Руководитель направления C&B — бюджетирование и отчетность
Норникель·500K ₽
Менеджер по развитию бизнеса — выход на рынок Испании
Notion·357K ₽–444K ₽
Копирайтер для SEO-контента в нише трейдинга
trading.biz·300K ₽–500K ₽
Инженер миграции — работа с облачными технологиями
cloud.ru·250K ₽–350K ₽
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel