Junior HR (удалённо)
О позиции
Мы ищем Junior HR для долгосрочного сотрудничества в международное PR & Marketing агентство. Эта позиция Junior HR удалённо предлагает возможность работать с удалёнными русскоязычными и англоязычными сотрудниками. Вы будете заниматься организацией HR-воронки и первичным отбором кандидатов, что позволит вам развивать свои навыки и получать опыт в международной среде.
Чем вы будете заниматься
- Организация HR-воронки для поиска и отбора кандидатов.
- Первичный отбор кандидатов, включая тестирование и мини-собеседования.
- Проверка кандидатов по установленным критериям.
- Помощь в онбординге новых сотрудников.
- Выполнение дополнительных HR-задач по необходимости.
Требования
- Опыт работы в HR от 1 года.
- Понимание структуры и принципов работы HR.
- Самостоятельность и инициативность в работе.
- Английский язык на среднем уровне.
Что мы предлагаем
- Частичная занятость с гибким графиком.
- Удалённый формат работы, что позволяет вам работать из любого места.
- Сдельная оплата: фикс за каждого привлечённого сотрудника от 100 до 500 долларов (в зависимости от сложности).
- Бонусы за долгосрочных сотрудников, что делает вашу работу более выгодной.
Если вы заинтересованы в этой позиции Junior HR, откликнитесь, пожалуйста, через Telegram @feelthereality с пометкой «Junior HR». Мы ждем вас в нашей команде!
Вакансия Junior HR предлагает интересные возможности для начинающих специалистов в HR. Условия работы гибкие и удалённые, что делает её привлекательной для многих кандидатов. Однако, отсутствие информации о компании может вызывать вопросы у соискателей.
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев