60K ₽–120K ₽/мес
подтверждённая
Опубликовано 23.05.2026
О позиции
Мы ищем IT-сорсера для работы в команде рекрутмента Авито. Эта позиция предполагает активное участие в формировании стратегии поиска кандидатов и взаимодействии с ними на всех этапах найма. Если вы хотите работать в динамичной и амбициозной команде, это предложение для вас!
Чем вы будете заниматься
- Отвечать за формирование стратегии поиска по своим вакансиям;
- Проводить первичные интервью и поддерживать коммуникацию с кандидатами;
- Работать совместно с рекрутмент-партнерами;
- Собирать аналитику по своим результатам поиска и формировать карты поиска;
- Участвовать в проектах по улучшению процессов рекрутмента.
Требования
- Опыт сорсинга ИТ-кандидатов от года;
- Использование таких источников поиска, как HH.ru, LinkedIn, Habr, Getmatch;
- Знакомство с рынком кандидатов Бигтех-компаний;
- Готовность работать над несколькими направлениями поиска одновременно;
- Способность стабильно поддерживать высокий поток кандидатов;
- Опыт письменной и устной коммуникации с кандидатами.
Будет плюсом
- Знание дополнительных инструментов для поиска кандидатов;
- Опыт работы в международной компании;
- Навыки работы с аналитическими инструментами.
Что мы предлагаем
- Оформление: трудовой договор, полная занятость, график 5/2;
- Гибридный формат работы (дом и офис в Москве);
- Поддержка талантливой команды;
- Подключение всех необходимых источников и поддержка маркетинга;
- Прозрачная система премий и достойная зарплата;
- Подробный план развития и личный бюджет на обучение;
- Забота о здоровье: ДМС с стоматологией;
- Бесплатные продукты питания и напитки в офисе.
Если вы хотите стать частью нашей команды, присоединяйтесь к нам как IT-сорсер удалённо и развивайтесь вместе с Авито!
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
7.5
7.5 из 10
оценка совпадения
Вакансия предлагает интересные условия для кандидатов с опытом в IT-рекрутменте. Хорошая команда и возможности для обучения. Однако зарплата не указана, что может быть минусом.
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Объём рынка рекрутмента в 2026
$1.2B
Годовой рост
10.5%
Внедрение AI в рекрутмент
45%
Инвестиции в технологии рекрутмента
+60%
Навыки и требования
Обязательные
SourcingRecruitmentLinkedIn
Растущий спрос
Data AnalyticsEmployer BrandingCandidate Experience
Снижающийся спрос
Cold CallingTraditional Job Boards
Тренды отрасли
Автоматизация рекрутмента
Увеличение использования AI и автоматизации в процессах рекрутмента, что позволяет сократить время на поиск кандидатов на 30%.
Рост важности брендинга работодателя
Согласно исследованиям, 70% кандидатов предпочитают компании с сильным брендом работодателя, что делает его важным аспектом в привлечении талантов.
Новости B2B SaaS
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев
Похожие вакансии
AI Visual Creator для создания фотореалистичных изображений
110K ₽–180K ₽
Тестировщик ИИ — проверка качества текстов и ответов
70K ₽
QA-инженер — JIRA — проектов в Digital Products
Цифровые привычки·190K ₽–230K ₽
Проджект-менеджер для отдела Business Operations
Dream Offer·4K ₽–5K ₽
Middle/Senior PHP Backend-разработчик — Symfony и микросервисы
5K ₽
Performance Аналитик — нагрузочное тестирование в финтех
Vadarod·4K ₽–10K ₽
Авитолог — оптимизация объявлений на Avito
110K ₽–180K ₽
Integration Manager — API
IREV·49 ₽–87 ₽
Бизнес-системный аналитик — оптимизация процессов для крипто-брокеров
CompanionVille·180K ₽–320K ₽
Системный аналитик — работа в финтехе
PayDepot·200K ₽–300K ₽
QA-инженер — ClickHouse
235K ₽
Retention Marketing Manager — управление удержанием пользователей
Ayni Gold·110K ₽–180K ₽
Product Manager для развития канала OfferInside
OfferInside·180K ₽
Технический специалист Bitrix — настройка email-цепочек и сопровождение рассылок
110K ₽–180K ₽
Архитектор решений — проектирование архитектуры приложений
Банк России·180K ₽–320K ₽