HRD-специалист — лидер HR функции@ Наш клиент

О позиции

Компания, один из лидеров в сфере Consumer Goods, ищет нового HRD для управления HR функцией. Ваша задача — вывести компанию на новый уровень, учитывая её значительный рост за последние годы.

Чем вы будете заниматься

• Разработка и внедрение стратегий HR, направленных на организационный дизайн и оценку лидеров.
• Работа с корпоративной культурой и её развитием в соответствии с целями компании.
• Управление HR командой, включая функции компенсаций и льгот (C&B), подбора персонала (TA), административных процессов и обучения (L&D).
• Анализ текущих HR процессов и предложение улучшений для повышения эффективности.
• Взаимодействие с руководством компании для согласования HR стратегий с общими бизнес-целями.

Требования

• Опыт работы на руководящих позициях в HR, желательно в крупных компаниях.
• Знание всех HR функций и опыт управления HR командой.
• Способность к стратегическому мышлению и принятию решений.
• Опыт работы с организационным дизайном и культурными изменениями.
• Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде.

Будет плюсом

• Опыт работы в сфере Consumer Goods или аналогичных отраслях.
• Знание английского языка на разговорном уровне.
• Дополнительные сертификаты в области HR.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная зарплата, соответствующая уровню ответственности.
• Гибкий график работы и возможность частично удалённой работы.
• Корпоративные мероприятия и обучение за счёт компании.
• ДМС и другие социальные гарантии.
• Возможности для карьерного роста и развития.