О позиции
Мы ищем HRD для компании Шефмаркет, чтобы создать и развивать HR-процессы, обеспечивающие эффективный рекрутинг и адаптацию всех категорий персонала. Ваша роль будет заключаться в поддержке всех подразделений компании, оценке и развитии сотрудников, а также в развитии корпоративной культуры.
Чем вы будете заниматься
- Создавать, лидировать и развивать HR-процессы, обеспечивающие рекрутинг и адаптацию всех категорий персонала.
- Формировать и развивать эффективную HR-команду, включая рекрутеров и HRBP.
- Лидировать HR-проекты и внедрять эффективные стандарты работы.
- Выстраивать эффективные внутренние и внешние коммуникации с сотрудниками и партнерами.
- Развивать корпоративную культуру и трансляцию миссии и ценностей компании.
- Обеспечивать HR-поддержку всех подразделений компании.
Требования
- Высшее образование и высокая экспертиза во всех HR-блоках.
- Опыт работы в роли HRD от 5 лет.
- Понимание бизнеса и примеры успешной работы в HR.
- Лидерские качества и способность брать на себя ответственность.
- Техническая грамотность и опыт работы с HRM-системами.
- Любовь к людям и желание делиться позитивной энергией.
Что мы предлагаем
- Заработная плата зависит от опыта и навыков, обсуждается индивидуально.
- Возможность частично удаленной работы.
- Широкий спектр интересных задач для профессионального роста.
- Белая заработная плата и полное соблюдение ТК РФ.
- ДМС со стоматологией, корпоративное питание и безлимитная парковка.
- Скидка 20% на продукцию компании.
Если вы чувствуете, что соответствуете требованиям и хотите развивать сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России, откликайтесь на вакансию!
Вакансия HRD в Шефмаркет предлагает интересные задачи и возможность частично удаленной работы. Однако, зарплата не указана, что может быть минусом для некоторых кандидатов.
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев