Менеджер по подбору и адаптации персонала (HR)@ STROTSKIS GROUP

100K ₽–130K ₽/мес
Опубликовано 21.04.2026

О позиции

Мы ищем Менеджера по подбору и адаптации персонала для присоединения к команде STROTSKIS GROUP. Ваша роль будет заключаться в ведении полного цикла подбора персонала, начиная от получения заявки и заканчивая успешным выходом кандидата в компанию. Это отличная возможность для тех, кто хочет развивать свою карьеру в HR и работать в динамичной команде.

Чем вы будете заниматься

  • Ведение полного цикла подбора персонала — от получения заявки до успешного выхода кандидата в компанию.
  • Адаптация новых сотрудников на испытательном сроке, помощь в интеграции в команду.
  • Оценка компетенций и мотивации кандидатов, включая анализ уровня развития профессиональных навыков.
  • Выстраивание партнёрских отношений с заказчиками.
  • Исследование рынка труда, участие в формировании профилей вакансий и определение оптимальных стратегий поиска.
  • Применение как стандартных, так и креативных методов поиска кандидатов.
  • Регулярный анализ рынка труда и подготовка аналитических обзоров и презентаций.
  • Формирование и поддержание HR‑бренда компании.
  • Инициирование и реализация предложений по оптимизации работы HR‑отдела.

Требования

  • Опыт работы в подборе и адаптации персонала.
  • Развитые коммуникационные навыки, системное мышление и высокая организованность.
  • Умение работать в команде и ориентированность на достижение результата.

Что мы предлагаем

  • Конкурентоспособная зарплата от 100 000 до 130 000 рублей в месяц.
  • Офис в Щербинке (МО).
  • Динамичная команда и возможность профессионального роста.
  • Поддержка в адаптации новых сотрудников.
  • Возможность участия в интересных проектах и инициативах.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для карьерного роста в HR. Однако, информация о компании и условиях работы могла бы быть более детализированной.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Требования к языку
РусскийNative
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка HR технологий 2026
$3.5B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR технологии
+60%
Спрос на кадры в HR
+30%
Средняя ЗП менеджера по подбору персонала
90K ₽

Навыки и требования

Обязательные
Подбор персоналаАдаптацияКоммуникационные навыки
Растущий спрос
Использование HR-аналитикиУправление талантамиРазработка HR-бренда
Снижающийся спрос
Традиционные методы подбораСистемы учета кадров на бумаге

Тренды отрасли

Автоматизация процессов подбора
Согласно исследованию, 50% компаний в Молдове внедряют автоматизированные системы для подбора персонала, что сокращает время на найм на 30%.
Рост значимости HR-бренда
85% кандидатов рассматривают репутацию компании как ключевой фактор при выборе работодателя, что подчеркивает важность HR-бренда.

Новости отрасли

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев