О позиции
Мы ищем Ведущего менеджера по подбору персонала для компании Safe-tec, который будет отвечать за точечный подбор персонала в офис. Эта роль включает активный поиск кандидатов и холодные звонки, а также сопровождение сотрудников в период их адаптации. Ваша задача будет заключаться в проведении аналитики рынка труда РФ и поддержании связи с командой на всех уровнях, чтобы чувствовать её настроение и оперативно решать возникающие HR-вопросы.
Чем вы будете заниматься
- Точечный подбор персонала в офис, включая активный поиск и холодные звонки.
- Сопровождение сотрудников в период их адаптации.
- Проведение аналитики рынка труда РФ.
- Поддержание связи с командой и решение HR-вопросов.
- Использование ИИ в процессе подбора персонала.
Требования
- Опыт закрытия вакансий в строительном секторе (Инженер ПТО, Руководитель проектов).
- Опыт работы с Базой знаний в Битрикс24.
- Опыт использования ИИ в своей работе.
Что мы предлагаем
- Работа в офисе в Москве.
- Конкурентная зарплата.
- Динамичная команда и возможность профессионального роста.
- Поддержка в адаптации новых сотрудников.
- Работа в стабильной компании с хорошей репутацией.
Если вы готовы стать частью нашей команды и развивать свои навыки в области подбора персонала, присоединяйтесь к нам!
Вакансия предлагает интересные условия работы, но требует специфического опыта в строительном секторе. Подходящая для кандидатов с опытом в HR и использовании технологий.
Формируем профиль успеха...
Анализируем требования вакансии и данные рынка
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости отрасли
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев