HR-менеджер по подбору персонала (внутренние коммуникации)@ BKC

О позиции

Мы ищем HR-менеджера по подбору персонала и внутренним коммуникациям, который станет важной частью нашей команды. Ваша задача будет заключаться в подборе персонала разного уровня, включая линейный персонал, средний менеджмент и топ-менеджмент. Вы будете активно участвовать в развитии корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, что сделает вашу роль ключевой в компании.

Чем вы будете заниматься

• Подбор персонала разного звена по запросу руководства.
• Активный поиск кандидатов на различных платформах.
• Мониторинг рынка труда для выявления лучших специалистов.
• Проведение первичных телефонных интервью и запись кандидатов на собеседование.
• Проведение индивидуальных собеседований и контроль прохождения кандидатов.
• Участие в оценке и аттестации персонала.
• Развитие корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
• Создание и выполнение календаря активностей и мероприятий.
• Повышение лояльности сотрудников через геймификацию и конкурсы.
• Организация мероприятий, фуршетов и тренингов.

Требования

• Высшее образование, предпочтительно в области управления персоналом или социологии.
• Опыт ведения нескольких вакансий одновременно.
• Опыт работы в сфере услуг или продаж будет преимуществом.
• Знание технологий поиска персонала.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная зарплата до 100 000 ₽ в месяц.
• Работа в офисе в Москве с дружелюбной атмосферой.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Участие в интересных проектах и мероприятиях.
• Корпоративные мероприятия и тренинги для сотрудников.