Менеджер по операционным вопросам в HR (EMEA)@ Kimberly-Clark

О позиции

Мы ищем Менеджера по операционным вопросам в HR (EMEA) для присоединения к команде Kimberly-Clark. Эта роль является лидерской и сосредоточена на обеспечении высокого качества услуг и формировании того, как HR-сервисы предоставляются в регионе EMEA. Ваша работа будет иметь значительное влияние на стратегию HR и операционные процессы.

Чем вы будете заниматься

• Руководить и улучшать операционные процессы HR в регионе EMEA.
• Обеспечивать высокое качество услуг и инициировать постоянные улучшения.
• Сотрудничать с региональными заинтересованными сторонами для оптимизации предоставления HR-услуг.
• Влиять на стратегию операционных вопросов в HR.
• Поддерживать трансформацию и стандартизацию процессов на различных рынках.

Требования

• Сильный опыт в операциях HR и предоставлении услуг.
• Лидерский опыт в региональных или глобальных условиях.
• Способность управлять трансформацией и процессами улучшения.
• Сильные навыки управления заинтересованными сторонами и коммуникации.
• Ориентация на качество, влияние и сотрудничество.

Будет плюсом

• Опыт работы в многонациональной компании.
• Знание современных HR-технологий и инструментов.
• Способность работать в условиях неопределенности.

Что мы предлагаем

• Лидерская позиция с региональным влиянием.
• Возможность формировать предоставление HR-услуг на масштабном уровне.
• Работа в высокоэффективной, совместной среде.
• Сильная платформа для роста и влияния.
• Конкурентоспособная зарплата и бонусы.