Специалист по цифровизации процессов HR (Digital HR)@ КРКА ФАРМА

О позиции

В компании КРКА ФАРМА открыта вакансия специалиста по цифровизации процессов HR (Digital HR). Эта роль включает в себя автоматизацию HR-процессов и внедрение HRIS/HRMS систем. Мы ищем профессионала, который сможет возглавить проект по переходу на КЭДО и поддерживать работу с HR-аналитикой.

Чем вы будете заниматься

• Автоматизация процессов HR для повышения эффективности работы.
• Внедрение и настройка HRIS/HRMS и PMS систем для оптимизации бизнес-процессов.
• Лидирование проекта по переходу на КЭДО, включая анализ требований и бизнес-процессов.
• Поддержка работы с HR-аналитикой для улучшения принятия решений.
• Обучение сотрудников работе с новыми системами и технологиями.

Требования

• Высшее образование в области IT или смежных дисциплин.
• Понимание HR-процессов и их автоматизации.
• Знание 1C: ЗУП, ATS-систем, LMS-платформ.
• Понимание Power Query и Power BI для анализа данных.
• Навыки проектного менеджмента для успешного ведения проектов.

Что мы предлагаем

• Профессиональное развитие в международной компании с возможностями карьерного роста.
• Соблюдение Трудового Кодекса РФ и всех норм трудового законодательства.
• Гибкое начало и окончание рабочего дня для удобства сотрудников.
• Работа в бизнес-центре класса «А» рядом с метро для удобного доступа.
• ДМС со стоматологией через 3 месяца работы в компании.
• Компенсация затрат на питание для повышения качества жизни сотрудников.

Будет плюсом

• Опыт работы в аналогичной роли не менее 2 лет.
• Знание английского языка на техническом уровне.
• Опыт работы с HR-аналитикой и отчетностью.