HR Business Partner (iGaming)@ iGaming-компания

О позиции

Мы ищем HR Business Partner для международной iGaming-компании, расположенной в Лимассоле. Эта позиция предлагает уникальную возможность стать связующим звеном между операционными целями бизнеса и потенциалом команды. Если вы умеете переводить бизнес-задачи на язык HR-процессов и наоборот, эта вакансия для вас!

Чем вы будете заниматься

• Строить доверительные отношения с лидами и командами, выступая проводником изменений.
• Внедрять новые HR-стандарты и политики, делая их понятными и логичными для каждого.
• Консультировать менеджеров по вопросам мотивации и развития талантов.
• Участвовать в кроссфункциональных проектах и инициативах по развитию HR-бренда.
• Работать над улучшением HR-процессов и их интеграцией в бизнес.
• Анализировать метрики и предлагать улучшения на основе данных.

Требования

• Опыт работы в HR от 3 лет.
• Способность «сглаживать углы», не теряя при этом позиции бизнеса.
• Инициативность и интерес к разработке процессов с нуля.
• Коммуникационные навыки, позволяющие проводить непопулярные решения мягко, но уверенно.
• Опыт в iGaming не обязателен, если вы готовы быстро погрузиться в специфику high-risk индустрии.

Будет плюсом

• Опыт работы в международной компании.
• Знание английского языка на профессиональном уровне.
• Умение работать в условиях неопределенности и быстро адаптироваться к изменениям.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная зарплата и бонусы.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Работа в дружном и профессиональном коллективе.
• Участие в интересных проектах в динамично развивающейся индустрии.
• Комфортный офис в Лимассоле.

Если вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие компании, отправляйте свое резюме на указанный контакт!