HR бизнес-партнер — фармацевтическая индустрия@ AstraZeneca

200K ₽–300K ₽/мес
оценка на руки
Опубликовано 09.06.2026

О позиции

Компания AstraZeneca — международная биофармацевтическая компания, которая разрабатывает инновационные препараты, меняющие жизни миллионов пациентов. В рамках расширения команды мы ищем HR бизнес-партнера, который будет работать в офисе в Москве. Ваша роль будет заключаться в поддержке HR-стратегии и управлении персоналом, что является ключевым для достижения бизнес-целей.

Чем вы будете заниматься

  • Поддержка руководства и внутренних клиентов по всем вопросам управления персоналом;
  • Взаимодействие с HR-партнером центрального офиса для синхронизации и выстраивания HR-стратегии;
  • Поддержка ключевых HR-процессов, включая бюджетирование и зарплатное планирование;
  • Коммуникация с сотрудниками по вопросам рекрутмента, адаптации и компенсаций;
  • Оптимизация HR-процессов в соответствии с бизнес-приоритетами;
  • Разработка инициатив для поддержания корпоративной культуры и вовлеченности сотрудников;
  • Управление и контроль работы провайдера по кадровому делопроизводству;
  • Подготовка отчетности по HR-инициативам.

Требования

  • Высшее образование;
  • Опыт работы на позиции HR бизнес-партнера от 2-х лет;
  • Опыт в области внутренних коммуникаций;
  • Опыт работы в фармацевтической индустрии будет преимуществом;
  • Продвинутый пользователь MS Office;
  • Опыт работы в режиме многозадачности;
  • Отличные навыки коммуникации и умение работать со стейкхолдерами;
  • Инициативность и высокая мотивация к развитию в сфере HR.

Что мы предлагаем

  • Возможность строить карьеру в динамичной атмосфере инновационной компании;
  • Компенсация мобильной связи;
  • Комфортный офис в Москва-сити;
  • Конкурентный уровень дохода, обсуждаемый индивидуально;
  • ДМС со стоматологией с первой недели работы;
  • Поддержка коллег и менеджера, атмосфера, где ценят ваши идеи;
  • Возможности для профессионального роста, включая внутренние тренинги и курсы иностранных языков.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия HR бизнес-партнера в AstraZeneca предлагает интересные возможности для профессионального роста в фармацевтической индустрии. Условия работы конкурентоспособные, однако отсутствие конкретной информации о зарплате может быть недостатком.

Требования к языку
English(опционально)B2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка HR технологий 2026
$1.5B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR технологии
+80%

Навыки и требования

Обязательные
HRInternal CommunicationsMS Office
Растущий спрос
Аналитика данных в HRУправление изменениямиТехнологии дистанционного обучения
Снижающийся спрос
Традиционные методы подбора персоналаИспользование бумажных документов

Тренды отрасли

Автоматизация HR процессов
Согласно отчетам, более 60% компаний в России внедряют автоматизированные системы для оптимизации HR процессов, что позволяет сократить время на подбор и адаптацию сотрудников.
Использование AI для оценки кандидатов
По данным исследований, 45% HR-отделов начали использовать AI-технологии для предварительной оценки резюме и кандидатов, что повышает качество подбора.

Новости Pharmaceuticals

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Программист по интеграционной архитектуре и разработке
Ethiopost·6K ₽
Автор-специалист
Газпром нефть·100K ₽
QA Engineer (manual and automation) Company: LakiPay Financial Technologies S.C
LakiPay Financial Technologies S.C·151K ₽–188K ₽
DevOps Engineer Company: LakiPay Financial Technologies S.C Deadline: September
LakiPay Financial Technologies S.C·176K ₽–219K ₽
Game Designer в мобильную multiplayer midcore игру
150K ₽
Менеджер по продажам в Институт Бизнес
Институт Бизнес-Аналитики·80K ₽–150K ₽
Таргетолог для школы программирования KIBERone в Москве
KIBERone·Удалённо
Менеджер по продуктам в маркетинге
Удалённо
Менеджер продукта потребительского кредитования
162K ₽–202K ₽
Технический менеджер проектов по автоматизации поддержки
райдтех·150K ₽
Middle DevOps инженер — Комплаенс
Сбербанк·60K ₽–215K ₽
QA Engineer / QA Automation Engineer — Web
DTCO·10K ₽–12K ₽
Менеджер по привлечению пользователей
IntellectoKids·20K ₽
Младший юрист в практику размещения споров и медиации
Пепеляев Групп
digital куратор Открыт набор кандидатов на удалённый формат работы с цифровыми
Удалённо