Руководитель отдела кадрового делопроизводства (HR)@ Пхали Хинкали

50K ₽–80K ₽/мес
Опубликовано 17.03.2026

О позиции

Мы ищем Руководителя отдела кадрового делопроизводства для управления командой специалистов в компании Пхали Хинкали. Ваша роль будет заключаться в эффективном управлении процессами кадрового делопроизводства и повышении эффективности работы команды.

Чем вы будете заниматься

  • Управление подразделением: руководство командой специалистов, включая специалиста по расчету заработной платы и двух специалистов КДП.
  • Постоянный анализ и улучшение процессов для повышения эффективности работы команды.
  • Контроль КДП в полном объеме: обеспечение корректного оформления приемов, переводов, увольнений, отпусков и больничных в соответствии с ТК РФ.
  • Работа с государственными органами: подготовка и сдача отчетности, успешное прохождение проверок ГИТ и других инстанций.
  • Автоматизация процессов: поддержка систем электронного документооборота (КЭДО) и оптимизация работы в 1С:ЗУП.
  • Разработка и актуализация локальных нормативных актов, включая должностные инструкции и правила внутреннего распорядка.
  • Методологическая поддержка: консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового права и нормам социальной защиты.

Требования

  • Образование: высшее профильное (юридическое, управление персоналом или психологическое).
  • Опыт работы: стаж в сфере кадрового администрирования от 3 до 6 лет, из которых не менее 3 лет — на руководящей позиции.
  • Экспертные знания: глубокое знание ТК РФ, законодательства о персональных данных и основ архивного дела.
  • Технические навыки: уверенное владение 1С:ЗУП (версии 8.3), MS Office (особенно Excel), опыт работы с системами КЭДО (например, HR-link).

Что мы предлагаем

  • Работа в офисе в Санкт-Петербурге с дружной командой.
  • Конкурентоспособная зарплата и возможность карьерного роста.
  • Доступ к современным инструментам и технологиям для автоматизации процессов.
  • Поддержка в обучении и развитии профессиональных навыков.
  • Корпоративные мероприятия и командные выезды.
Диапазон зарплаты
Почему эта вакансия
5.5
5.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные возможности для кандидатов с опытом в HR. Однако, информация о зарплате и условиях работы могла бы быть более детализированной.

Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Требования к языку
RussianNative
English(опционально)B1
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка HR технологий 2026
$30B
Годовой рост
12.5%
Внедрение AI в HR
45%
Инвестиции в HR технологии
+200%
Спрос на кадры в HR
+15%
Средняя ЗП HR менеджера
120K ₽

Навыки и требования

Обязательные
HRKEDO
Растущий спрос
Аналитика данныхУправление изменениямиHR Tech (например, системы управления талантами)
Снижающийся спрос
Использование бумажных документовУправление кадровыми процессами без автоматизации

Тренды отрасли

Автоматизация HR процессов
Согласно отчетам, 65% компаний внедряют автоматизированные решения для управления персоналом, что значительно снижает затраты и увеличивает эффективность.
Увеличение использования AI в рекрутинге
Ожидается, что к 2026 году 50% всех рекрутеров будут использовать AI для оптимизации поиска кандидатов и оценки резюме.

Новости отрасли

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев