Бизнес-аналитик — автоматизация HR-процессов@ RWB

180K ₽–320K ₽/мес
Опубликовано 16.06.2026

О позиции

Компания RWB (Wildberries & Russ) ищет Бизнес-аналитика для автоматизации управления персоналом. Ваша основная задача будет заключаться в анализе и формализации межкомандных бизнес-процессов в HR-домене. Вы будете работать в гибридном или офисном формате, что позволит вам эффективно взаимодействовать с командой и заинтересованными сторонами.

Чем вы будете заниматься

  • Анализ и моделирование бизнес-процессов в BPMN.
  • Проведение интервью и воркшопов для сбора требований.
  • Координация согласования процессов с владельцами направлений.
  • Подготовка проектной документации: User Stories, Use Cases.

Требования

  • Опыт моделирования процессов в BPMN, UML, IDEF0.
  • Опыт работы в крупных компаниях или консалтинге.
  • Умение взаимодействовать с заинтересованными сторонами.
  • Знание ключевых HR-процессов.
  • Аналитическое мышление и навыки фасилитации.

Что мы предлагаем

  • Конкурентная заработная плата.
  • Гибридный или офисный формат работы.
  • Возможность профессионального роста и развития.
  • Работа в дружелюбной команде.
  • Участие в интересных проектах.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия предлагает интересные задачи в области автоматизации HR-процессов, но не указаны конкретные условия работы и зарплата. В целом, предложение выглядит привлекательно для кандидатов с опытом.

Формируем профиль успеха...

Анализируем требования вакансии и данные рынка

Обзор рынка

Объём рынка BPMN 2026
$1.5B
Годовой рост
11.2%
Внедрение AI в HR-процессы
35%
Инвестиции в автоматизацию HR
+150%

Навыки и требования

Обязательные
BPMNUMLIDEF0
Растущий спрос
Data AnalysisProcess MiningRPA (Robotic Process Automation)
Снижающийся спрос
Visio for Process MappingTraditional HR Software (e.g., PeopleSoft)

Тренды отрасли

Автоматизация HR-процессов
Среди компаний, внедряющих автоматизацию HR-процессов, 65% отмечают улучшение эффективности и снижение затрат на 25%.
Интеграция AI в HR
35% компаний в России начали использовать AI для анализа данных сотрудников и оптимизации процессов, что увеличивает скорость принятия решений.

Новости HRTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Специалист по Retention — работа с клиентами
Arbitrazh·110K ₽–180K ₽
SMM-специалист для бренда кастомных игровых компьютеров
Кастомные игровые компьютеры·120K ₽–170K ₽
Проджект-менеджер — управление проектами в digital
ИП Васильев Вадим·35K ₽
DPO-специалист — Защита данных для SaaS-платформы
Commit·347 ₽–556 ₽
Специалист по автоматизации — No-Code и интеграции
Motheretreat·60K ₽–100K ₽
Бухгалтер — учет цифровых активов и крипто-регулирование
CodexCy·3K ₽–3K ₽
Контент-продюсер — разработка контент-стратегии для Института нутрициологии
Институт нутрициологии МИФИМ·110K ₽–180K ₽
Маркетинговый аналитик — сквозная аналитика и финансовое моделирование
Виасат ТЕХ·250K ₽–300K ₽
Корректор — вычитка экспертных заключений
АНО «Судебный эксперт»·90K ₽
Ведущий PR-менеджер — организация PR-кампаний для Investment Leaders Forum
Investment Leaders Forum·160K ₽
In-специалист — App Account Manager — мобильный маркетинг
Performance Marketing Company·180K ₽–320K ₽
Финансовый менеджер — Финансовые операции
iGaming Startup·300K ₽–500K ₽
Продуктолог — создание образовательных продуктов
Продюсерский центр·25K ₽
Java-разработчик — развитие социальных продуктов в Дзене
Дзен·180K ₽–320K ₽
Маркетолог — трафик и интеграции
MAZZON·80K ₽–120K ₽