Ведущий менеджер маркетплейсов — управление продуктовой линейкой@ Hauswell

О позиции

Компания «Hauswell» ищет ведущего менеджера маркетплейсов для управления продуктовой линейкой. Ваша задача — полностью управлять продуктами от запуска до достижения целевых показателей прибыли и продаж. Вы будете анализировать данные, такие как продажи, трафик, CR, ROI и другие ключевые метрики, чтобы принимать обоснованные решения.

Чем вы будете заниматься

• Полностью управлять продуктовой линейкой: от запуска до достижения целевых показателей прибыли и продаж.
• Анализировать данные: продажи, трафик, CR, ROI, CPS, оборачиваемость, остатки - и принимать решения на их основе.
• Настраивать и оптимизировать рекламу на Ozon/WB, управлять бюджетами и стратегиями.
• Разрабатывать ценовую и промо-политику: скидки, акции, участие в программах площадок.
• Вести SEO-оптимизацию карточек, тестировать обложки и тексты, следить за визуалом и UX.
• Запускать новые товары: анализ ниши, подготовка карточек, вывод на рынок, первые продажи.
• Координировать команды: ставить задачи дизайнерам, логистике, контенту, маркетингу и контролировать выполнение.
• Работать в спринтах: планирование, приоритизация задач, отчётность и контроль прогресса.
• Общаться с менеджерами маркетплейсов: добиваться лучших условий, продвигать бренд.
• Постепенно брать на себя стратегические блоки: прогнозы, рост категории, бюджетирование, обучение младших менеджеров.

Требования

• Опыт работы с Ozon/WB от 3 лет.
• Отличные аналитические навыки: уверенно работаете в Excel / Google Sheets и аналитических сервисах (MPStats, Moneyplace, Wildbox и др.).
• Опыт настройки и оптимизации рекламы на маркетплейсах.
• Умение считать и понимать юнит-экономику: маржа, ROI, CPS, CR, CTR.
• Умение управлять ассортиментом, остатками, жизненным циклом товаров.
• Опыт взаимодействия с другими отделами и управления несколькими задачами одновременно.
• Опыт в управлении командой или наставничестве младших специалистов.

Что мы предлагаем

• Конкурентная зарплата, обсуждаемая с кандидатом.
• Гибкий график работы и возможность работать удалённо.
• Доступ к обучающим материалам и курсам для повышения квалификации.
• Дружелюбная команда и поддержка в профессиональном росте.
• Участие в интересных проектах и возможность влиять на развитие компании.