Technical Talent Partner — финтех-стартап Apron@ Apron

О позиции

В финтех-стартапе Apron, который упрощает оплату счетов для малого бизнеса, открыта вакансия Technical Talent Partner. Ваша задача будет заключаться в подборе технических специалистов для нашей команды, которая насчитывает от 50 до 100 человек. Мы ищем человека с опытом работы в сфере подбора персонала или рекрутинга, особенно в стартапах и финтех-компаниях.

Чем вы будете заниматься

• Подбор технических и инженерных специалистов для команды Apron.
• Сотрудничество с CEO и фаундером Богданом Узбековым для определения потребностей в кадрах.
• Участие в разработке стратегий по привлечению талантов.
• Проведение собеседований и оценка кандидатов на технические роли.
• Поддержка процесса адаптации новых сотрудников в команде.

Требования

• Опыт работы в сфере подбора персонала или рекрутинга в стартапах или финтех-компаниях.
• Знание методов и инструментов подбора технических специалистов.
• Способность работать в динамичной среде стартапа.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Опыт работы с различными платформами для поиска кандидатов.

Будет плюсом

• Опыт работы в международной компании.
• Знание английского языка на уровне не ниже B2.
• Опыт работы с HR-аналитикой.

Что мы предлагаем

• Конкурентоспособная зарплата в диапазоне от 50,000 до 80,000 долларов в месяц.
• Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
• Интересные задачи и возможность влиять на развитие компании.
• Доступ к обучению и профессиональному развитию.
• Дружелюбная команда и поддержка на всех этапах работы.