Специалист по HR

О позиции

Международная компания в сфере iGaming с более чем 10-летним опытом разработки собственных продуктов расширяет свою HR-функцию в связи с ростом компании и развитием офиса на Кипре. Мы ищем Специалиста по HR-документации, который будет работать удаленно из европейских стран (кроме России, Беларуси и Украины).

Чем вы будете заниматься

• Подготовка трудовых договоров, приложений, соглашений о неразглашении и другой HR-документации;
• Управление процессами адаптации сотрудников, переводами, изменениями условий труда и увольнением;
• Проверка документов и обеспечение полноты HR-файлов;
• Поддержание актуальности данных сотрудников в HR-системах;
• Обработка табелей учета рабочего времени, отпусков, больничных, выходных и данных по заработной плате;
• Консультирование сотрудников по вопросам HR;
• Сотрудничество с юридическим и финансовым отделами, а также с внешними консультантами;
• Участие в разработке и улучшении HR-процессов, руководств и политик.

Требования

• Опыт работы в HR-администрировании, HR-документации, HR-операциях или ведении HR-учета от 2 лет;
• Опыт подготовки контрактов, приложений и соглашений о неразглашении;
• Знание процессов расчета заработной платы и управления табелями учета рабочего времени;
• Уровень английского языка A2–B1 или выше;
• Русский язык: свободное владение;
• Внимание к деталям, самостоятельность и любовь к организации.

Будет плюсом

• Опыт работы с международным трудоустройством, поддержка сотрудников на Кипре;
• Опыт работы с 1C, BambooHR, HiBob, Personio, Workday, SAP SuccessFactors или Airtable.

Что мы предлагаем

• Заработная плата: 1,600–2,000 EUR;
• Роль в международной растущей компании с возможностью формирования HR-процессов.

Преимущества

• 28 оплачиваемых дней отпуска;
• 21 оплачиваемый больничный;
• 3 дополнительных выходных дня, начиная с испытательного срока;
• Годовая компенсация на обучение, спорт или хобби — до $600 в год.