Senior C++ Engineer — разработка ядра торговой платформы@ Findev

О позиции

Компания Findev ищет Senior C++ Engineer для разработки ядра торговой платформы. Вы будете работать над высоконагруженными системами, где происходит реальная торговля, обрабатывая входящие сообщения, сопоставляя сделки и реализуя различные торговые протоколы, такие как RFQ, Click-to-Trade и List Trading. Важной частью вашей работы будет использование современных инструментов AI (Claude, ChatGPT и внутренних решений) для ускорения процесса адаптации, анализа кода, выявления узких мест и повышения эффективности разработки.

Чем вы будете заниматься

• Разработка и улучшение основных торговых систем для фиксированного дохода и производных ценных бумаг.
• Эффективная работа в небольшой высокопроизводительной команде разработки программного обеспечения.
• Сотрудничество как с техническими членами команды, так и с нетехническими бизнес-стейкхолдерами.
• Вклад в постоянное улучшение технологического стека торговли.

Требования

• Степень бакалавра в области компьютерных наук или смежной области.
• Более 5 лет профессионального опыта разработки на C++ (C++14/20) в средах Windows/Linux.
• Сильные базовые знания в области компьютерных наук: ООП, STL, многопоточность, параллелизм.
• Опыт работы с высокопроизводительными системами (низкая задержка, высокая пропускная способность, распределенные системы).
• Знания сетевых технологий (TCP/IP, задержка, пропускная способность).
• Сильные навыки отладки и способность работать с большими кодовыми базами.
• Опыт использования инструментов AI в рабочих процессах разработки/отладки.
• Сильные коммуникативные навыки и способность эффективно сотрудничать с техническими и бизнес-командами.

Будет плюсом

• Опыт разработки финансового программного обеспечения или торговых систем (например, фиксированный доход, производные).
• Опыт работы с хранимыми процедурами SQL.
• Знание проектирования и реализации реляционных баз данных.

Что мы предлагаем

• Гибкая схема работы: удалённо или гибридный режим.
• Медицинская страховка для сотрудников, находящихся на Кипре.
• 50% покрытие медицинской страховки для супругов и детей на Кипре.
• 24 дня оплачиваемого отпуска.
• 10 дней оплачиваемого больничного.
• 50% возмещение расходов на профессиональное обучение, образование, конференции.
• Работа в высокопрофессиональной команде.
• Увлекательные мероприятия по тимбилдингу.
• Пакет для релокации: помощь в переезде на Кипр, если это необходимо.

Для релокации на Кипр мы предоставляем

• Билеты на самолет и жилье на первый месяц для переезжающего сотрудника и его официальной семьи.
• Поддержка в процессе подачи заявления на визу, разрешение на въезд и оформление вида на жительство.