Рекрутер для стартапа в Лимассоле@ Не указано

100K ₽–180K ₽/мес
оценка на руки
Опубликовано 07.07.2026

О позиции

Мы ищем рекрутера для работы в стартапе в Лимассоле. Это отличная возможность для тех, кто хочет развиваться в сфере подбора персонала в динамичной и гибкой среде. Ваша задача будет заключаться в полном цикле найма, управлении ATS и взаимодействии с кандидатами. Если вы ищете вакансию рекрутера удалённо, эта позиция может стать отличным шагом в вашей карьере.

Чем вы будете заниматься

  • Полный цикл подбора персонала: от поиска до найма.
  • Управление ATS (системой отслеживания кандидатов).
  • Составление и размещение вакансий на различных платформах.
  • Проведение собеседований и оценка кандидатов.
  • Сотрудничество с руководством для определения потребностей в найме.
  • Поддержка кандидатов на всех этапах процесса найма.

Требования

  • Опыт работы в рекрутинге от 1 года, предпочтительно в области Forex.
  • Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate.
  • Способность работать в стартап-среде с минимальным контролем.
  • Навыки управления временем и организации рабочего процесса.
  • Коммуникабельность и умение работать в команде.

Будет плюсом

  • Опыт работы в финансовых технологиях или криптоиндустрии.
  • Знание других языков.
  • Опыт работы с различными методами подбора персонала.

Что мы предлагаем

  • Гибкий график работы в дружелюбной команде.
  • Возможность профессионального роста и развития.
  • Конкурентоспособная заработная плата.
  • Работа в стартапе с возможностью влиять на процессы.
  • Доступ к обучающим материалам и курсам.
Обязательные
0/1
Желательные
0/1
Бонус
0/1
Почему эта вакансия
6.5
6.5 из 10
оценка совпадения

Вакансия рекрутера в стартапе в Лимассоле с хорошими условиями и возможностью роста. Требуется опыт в Forex и Upper-Intermediate English. Заработная плата не указана, но оценена по рынку.

Требования к языку
EnglishB2
БазовыйСреднийПродвинутыйРодной

Кто здесь добьётся успеха

Опыт в использовании ATS (Applicant Tracking System), таких как Greenhouse или Lever, для эффективного управления процессом найма.

Способность работать в офисной среде, проявляя инициативу и адаптируясь к быстро меняющимся условиям стартапа.

Понимание полного цикла подбора персонала, включая активный поиск кандидатов через платформы, такие как LinkedIn и GitHub.

Ресурсы для обучения

Карьерный путь

Рекрутер для стартапа в Лимассоле (Сейчас)Специалист по подбору персонала (1–2 года)Менеджер по подбору персонала (3–5 лет)

Обзор рынка

Объём рынка рекрутмента 2026
$50B
Годовой рост
9.5%
Внедрение AI
30%
Инвестиции
+200%

Навыки и требования

Обязательные
RecruitmentATS ManagementEnglish
Растущий спрос
Data Analytics для рекрутеровУправление брендом работодателяСоциальные сети для подбора кадров
Снижающийся спрос
Холодные звонкиРучное ведение баз данных

Тренды отрасли

Автоматизация процессов рекрутмента
Согласно исследованиям, 40% рекрутеров уже используют AI инструменты для автоматизации подбора, что значительно сокращает время на найм.
Увеличение использования социальных сетей
По данным LinkedIn, 70% кандидатов ищут работу через социальные сети, что подчеркивает важность присутствия работодателя на этих платформах.

Новости FinTech

Загружаем новости отрасли...

Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев

Похожие вакансии
Гостевой агент — 5★ люксовый отель
5★ Luxury Hotel
Тестировщик ПО (Manual QA)
РосКо·80K ₽–120K ₽
SAP FI/CO Consultant
Wavestone·180K ₽–320K ₽
Руководитель группы безопасности ИТ
МТС Web Services·300K ₽–500K ₽
Редактор спортивного проекта — сценарии и новостные материалы
Небесная грация
Генеральный директор — дистрибуция систем безопасности
Layta·448K ₽–557K ₽
Junior PR-менеджер — работа с PR-текстами и СМИ
Notamedia·100K ₽–180K ₽
Райтер на отзывы для Яндекс.Карт и Google Maps
50K ₽–80K ₽
Продюсер кинопрограммы — ведение проектов и бюджетирование
Музей «Гараж»·100K ₽–150K ₽
Помощник маркетолога — создание контента и продвижение проектов
40K ₽–60K ₽
Специалист по контролю заказов
75K ₽
UGC-креатор для онлайн-школы фриланса
Школа Фриланса·Удалённо
Менеджер по входящим заявкам
Профи.ру·Удалённо
Директор по персоналу — управление HR-процессами
Производственная компания·300K ₽
Контент-модератор — работа с подкастами и фотоальбомами
44K ₽