Менеджер проектов — удержание клиентов для подписки@ Сбер
О позиции
В компании Сбер открыта вакансия Менеджера проекта для работы над HR платформой "Пульс". Вы будете управлять полным циклом проектов по автоматизации бизнес-процессов, что является ключевым направлением для оптимизации работы с персоналом.
Чем вы будете заниматься
- Управление проектами от концепции до запуска, включая планирование и контроль выполнения.
- Анализ потребностей пользователей для создания эффективных решений.
- Постановка целей и формирование дорожной карты проекта.
- Планирование ресурсов и бюджетирование для достижения поставленных целей.
- Координация работы кросс-функциональных команд для успешного выполнения проектов.
- Эффективная коммуникация внутри команды и с заинтересованными сторонами.
- Проведение презентаций и защита проектов перед руководством.
- Оценка рисков и разработка стратегий реагирования на возможные проблемы.
Требования
- Высшее образование в области ИТ, экономики или управления проектами.
- Опыт реализации проектов по автоматизации HR процессов.
- Владение MS Office и Google Docs на высоком уровне.
- Преимущество: наличие сертификата PMI PMP.
- Высокий уровень ответственности и дисциплины в работе.
- Развиты аналитические способности и адаптивность к изменениям.
- Отличные коммуникативные навыки для работы в команде.
- Инициативность и нацеленность на результат.
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая уровню ответственности.
- Возможность работать в инновационной команде с современными технологиями.
- Гибкий график работы и возможность удалённой работы.
- Доступ к обучению и профессиональному развитию.
- Корпоративные мероприятия и командные выезды.
- ДМС и другие социальные гарантии.
- Работа в стабильной и известной компании.
- Участие в интересных проектах с реальным влиянием на бизнес.
Вакансия Менеджера проектов в Сбер предлагает интересные задачи и хорошие условия работы. Однако, отсутствие указания конкретной зарплаты может быть минусом для некоторых кандидатов.
Кто здесь добьётся успеха
Глубокое понимание CRM-систем, таких как Salesforce или Bitrix, и способность адаптировать их к процессам удержания клиентов.
Способность работать в удаленном режиме, обладая высокой самоорганизацией и дисциплиной для успешного выполнения задач в условиях гибкого рабочего графика.
Опыт анализа данных с использованием инструментов, таких как Google Analytics или Tableau, для выявления паттернов поведения клиентов и разработки эффективных стратегий удержания.
Ресурсы для обучения
Карьерный путь
Обзор рынка
Навыки и требования
Тренды отрасли
Новости FinTech
Загружаем новости отрасли...
Ищем релевантные статьи за последние 6 месяцев