Бизнес-партнёр по персоналу — HR-стратегии для Avito@ Авито

О позиции

В Avito, ведущем сервисе объявлений в России, открыта вакансия на позицию Бизнес-партнёр по персоналу. Ваша основная задача — выступать стратегическим HR-партнёром бизнеса, помогая в управлении персоналом и оптимизации HR-процессов. Вы будете работать в гибридном формате, что позволит вам сочетать офисную работу с удалённой.

Чем вы будете заниматься

• Выступать стратегическим HR-партнёром бизнеса по вопросам управления персоналом.
• Сопровождать полный жизненный цикл сотрудников: подбор, адаптация, развитие, оценка эффективности, карьерное планирование и удержание.
• Формировать кадровый резерв и реализовывать программы talent management и succession planning для ключевых позиций.
• Анализировать организационную структуру и предлагать решения по повышению эффективности.
• Управлять ежегодными HR-циклами: performance review, talent review, регулирование премиальных выплат.
• Реализовывать кросс-функциональные HR-проекты и сопровождать трансформационные инициативы.

Требования

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или менеджмента.
• Опыт работы в роли Бизнес-партнёра по персоналу не менее 5 лет.
• Знание трудового законодательства и опыт его применения в HR-деятельности.
• Опыт работы с HR-аналитикой и метриками.
• Навыки приоритизации задач и выстраивания партнёрского взаимодействия.

Что мы предлагаем

• Участие в формировании стратегии HR для крупного проекта.
• Гибридный формат работы с возможностью удалённой работы.
• Доступ к внутренним обучающим программам и менторству.
• Страховка с стоматологией и компенсация питания.
• Занятия йогой и доступ к терапевту в офисе.